Die medatixx GmbH & Co. KG ist gemeinsam mit ihrem Tochterunternehmen I-Motion GmbH ein führender Anbieter von Software und IT-Dienstleistungen. Mehr als 820 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln die Praxissoftwarelösungen von medatixx kontinuierlich weiter und bieten zentrale und Vor-Ort-Dienstleistungen für ambulant tätige Ärztinnen und Ärzte sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten in allen Organisationsformen an.
Ihre Aufgaben
- In Ihrer Rolle übernehmen Sie die Leitung von Digital Health Projekten in allen Projektphasen und arbeiten dabei eng mit interdisziplinären Projektteams zusammen
- Dabei führen Sie ein kontinuierliches Controlling des Projektstatus durch und berichten regelmäßig an den Lenkungsausschuss
- Die Koordination von internen sowie externen Projektpartnern gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
- Zudem nehmen Sie an Digital Health Events teil und vertreten dort die Interessen von medatixx
- Sie entwickeln und verbessern fortlaufend Ideen für neue Produkte, um das Produktportfolio zu erweitern
- Zusätzlich fungieren Sie als Schnittstelle zwischen dem Bereich Plattform- und Geschäftsentwicklung und angrenzenden Fachbereichen
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Gesundheit, Informatik oder Wirtschaft mit Erfahrung im Projektmanagement komplexer Softwareprojekte oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ausgeprägte Kenntnisse des Gesundheitswesens, idealerweise haben im Bereich der ambulanten Versorgung, sind von Vorteil
- Sie treten souverän auf und besitzen ein starkes Durchsetzungsvermögen
- Teamarbeit bereitet Ihnen Freude, ebenso wie die Koordination von Projekten mit verschiedenen Fachbereichen
- Ihre hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten und Ihre Freude am selbstständigen Arbeiten runden Ihr Profil ab
Unser Angebot
- Sinnstiftende Tätigkeit durch die Mitarbeit an der Digitalisierung des Gesundheitssystems und der Verbesserung von Praxisabläufen
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Branche
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Hybride Arbeitsmodelle und Flexibilität durch Gleitzeit
- 30 Urlaubstage, Überstundenausgleich durch Freizeit
- Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z.B. Bezuschussung von Bildschirmarbeitsbrille, Grippeschutzimpfung, Arbeitgeberzuschuss zur privaten Altersvorsorge, Fitness- und Gesundheitsapp und Dienstfahrrad)
- Krippen- und Kindergartenzuschuss
- Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken
- Firmen- und Teamevents
Wir leben Vielfalt und freuen uns über jede Bewerbung unter ,,Jetzt bewerben!"
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