Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit sechs Standorten in Deutschland und setzen in den Geschäftsbereichen Hochbau, Bauwerkserhaltung und Gussasphalt Zeichen im Hinblick auf Service, Professionalität und kompetente Abwicklung. Als wachstumsstarkes Unternehmen mit hoch motivierten Teams und ca. 420 Mitarbeitern, gehören wir zu den Top-Arbeitgebern unserer Branche. Wir bieten spannende Aufgaben und suchen dafür Menschen, die persönlich Verantwortung übernehmen, Projekte realisieren und mit uns wachsen wollen.
Die Karrié Bauwerkserhaltung GmbH ist ein Tochterunternehmen von Karrié und führend in der Umsetzung von komplexen Instandsetzungs- und Sanierungsprojekten in ganz Deutschland.
Für den Standort in München suchen wir ab sofort eine/n PROJEKTLEITER KATHODISCHER KORROSIONSSCHUTZ (M/W/D).
Die Karrié Bauwerkserhaltung GmbH ist ein Tochterunternehmen von Karrié und führend in der Umsetzung von komplexen Instandsetzungs- und Sanierungsprojekten in ganz Deutschland.
Für den Standort in München suchen wir ab sofort eine/n PROJEKTLEITER KATHODISCHER KORROSIONSSCHUTZ (M/W/D).
IHR AUFGABENGEBIET
- Eigenverantwortliche Leitung, Steuerung und Überwachung der Bauvorhaben im Bereich Kathodischer Korrosionsschutz mit der Verantwortung für Termine, Qualität und Wirtschaftlichkeit
- Konzeption und Umsetzung von Instandsetzungsplanungen, Verantwortung für die Material- und Geräteplanung, sowie der gesamten Arbeitsvorbereitung
- Sukzessive Übernahme von Leitungsaufgaben, sowie fachliche Führungsverantwortung des Baustellenpersonals und unserer Nachunternehmer
- Kundenbetreuung und Projektakquisition, sowie Koordination mit internen und externen Projektbeteiligten
- Durchführung von Inbetriebnahme und Abnahmen
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder ähnliches, sowie bestenfalls mehrjährige Erfahrung im Kathodischen Korrosionsschutz mit Zertifizierung - Grad 2 oder 3 sind wünschenswert
- Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise, sowie Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
- Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Normen im Bauwesen
- Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und nach Möglichkeit von CAD und einem Kalkulations- und Abrechnungsprogramm
- Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft zur Betreuung unserer Projekte
WIR BIETEN
- Vergütung: Tariforientierte Entlohnung inkl. Urlaubsgeld und 13. Monatseinkommen
- Urlaub: 30 Tage Urlaub, sowie Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen
- Mobilität: Firmenwagen zur privaten Nutzung, sowie ein JobRad für den Weg zur Arbeit oder private Touren
- Erholung: Ausgeglichene Work-Life-Balance im Rahmen der Tätigkeiten
- Kommunikation: Flache Unternehmensstrukturen und kurze Entscheidungswege
- Perspektive: Individuelle Fort- und Weiterbildungen für die persönliche und fachliche Entwicklung
- Finanzielle Absicherung: Vermögenswirksame Leistungen und bAV für Ihre Vermögensanlage
- Kultur: Regelmäßige Events und Firmenfeiern mit allen Kollegen/innen in der Firmenzentrale
- Familie: Unterstützung von Eltern in Ferienzeiten
- Fitness: Bezuschussung der Mitgliedschaft im Fitnessstudio über "E-Gym Wellpass"
- Sparen: Mitarbeiterangebote über ,,Corporate Benefits"
- Versorgung: Täglich kostenlose Getränke, frisches Obst und Joghurt
- Freizeit: Unterstützung bei der Ausübung eines Ehrenamts
KONTAKT:
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