Die HUBER SE entwickelt, fertigt und vertreibt Maschinen und Anlagen für die kommunale und industrielle Wasser-/Abwasserreinigung sowie Schlammaufbereitung. Weltweit bieten wir mit unseren mehr als 60 Repräsentanzen innovative Produkte und Lösungen an.
Sie möchten mit Ihren Stärken zum Schutz eines der wertvollsten Rohstoffe - dem Wasser - beitragen? Gleichzeitig legen Sie Wert auf einen gesicherten Arbeitsplatz sowie eine langfristige Perspektive in einem wachstumsorientierten familiengeführten Unternehmen?
Dann unterstützen Sie unser Team an unserem Hauptsitz Berching zum nächstmöglichen Zeitpunkt!
Was Sie erwartet:
- Aktive, eigenverantwortliche Betreuung zugewiesener Produkte und Verfahren im Technology Center
- Entwicklung neuer sowie Überarbeitung bestehender Produkte und Lösungen
- Aktive Beobachtung des Marktes, Umsetzung der Marktanforderungen sowie Markteinführung neuer Produkte und Verfahren
- Erstellung von Vertriebs-, Service- und Marketingunterlagen in Zusammenarbeit mit den Abteilungen Marketing, Dokumentation, Service, Technik und / oder Controlling, auch im digitalen Bereich
- Erstellung von Berichten und Dokumentationen sowie Durchführung von internen / externen Schulungen und Webinaren
- Unterstützung der Vertriebspartner und -mitarbeiter in sämtlichen Fragen zu den entsprechenden Produkten
Was Sie mitbringen sollten:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Umwelt-, Verfahrenstechnik bzw. in vergleichbarer Studienrichtung; oder alternativ Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) mit einschlägiger Erfahrung im Maschinenbau
- Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit
- Wünschenswert sind Erfahrungen in der Wasser- und Abwasserbranche
- Lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungsfähigkeit
- Bereitschaft zur Einarbeitung in aktuelle Vorschriften und Normen
- Präsentations- und Darstellungsvermögen
- Gute bis sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland
Was wir Ihnen bieten:
- Spannende Projekte zum Schutz der Umwelt - innovatives und wachsendes Arbeitsumfeld
- #WeAreHUBER - Freundschaftliches Servicetechniker-Netzwerk
- Schnelle Integration und intensive Einarbeitung mit Patensystem und Willkommensveranstaltung
- Attraktives-Gehalt inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld zzgl. Spesen & Prämien
- Flexible, eigenverantwortliche Arbeitszeitgestaltung
- 30 Tage Urlaubsanspruch & 2 zusätzliche freie Tage
- #HUBERSpirit - Kollegiales Miteinander, Team Events, Sommer- u. Weihnachtsfest
- Mitarbeiter Shoppingkarte (Edenred Card), Geschenke zu besonderen Anlässen
- HUBERAcademy - Mitarbeiterförderung durch interne und externe Schulungsangebote, Individuelles Servicetraining - auch für Quereinsteiger
- Vollumfängliche Service-Ausstattung inkl. Reinigung für Arbeitskleidung
- Fit@HUBER - JobRad, Sport- u. Yoga-Kurse, Teilnahme am Firmenlauf, Gesundheitsworkshops
- Krisensicherer Arbeitsplatz mit unbefristeten Arbeitsvertrag
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!