Das sind Deine Aufgaben:
- Verantwortung für die organisatorische Leitung der Augenambulanz inklusive der Koordination des Tagesablaufs, des OP-Betriebs und der stationären und ambulanten Patientenversorgung
- Führung und Weiterentwicklung des Ambulanzteams, Erstellung von Dienstplänen und Organisation von Fortbildungen
- Steuerung der Praxisfinanzen, Budgetverwaltung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
- Prozessoptimierungen
- Koordinierung des Leistungsangebotes der Praxis / Klinik
- Kassen- und Privatabrechnung: Leistungsdokumentation, Vorbereitung und Durchführung der Kassenabrechnung (EBM), Privatabrechnung (GOÄ) sowie für weitere Verträge (HZV) und IGeL-Leistungen
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards in allen Bereichen der Klinik
- Bearbeitung von Patientenanliegen und Sicherstellung einer hohen Patientenzufriedenheit
Darüber würden wir uns freuen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur / zum medizinischen Fachangestellten oder vergleichbare Ausbildung und / oder Erfahrung in einer Augenarztpraxis, - klinik
- Abgeschlossene Weiterbildung als Praxismanger:in wünschenswert
- Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
- Führungskompetenz und -Erfahrung
- Konfliktmanagement, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
- Kenntnisse in der Praxis- und OP-Organisation sowie im Qualitäts- und Abrechnungsmanagement
- Kenntnisse in der FIDUS Praxis-Software und Ausbildungschein sind wünschenswert
- Souveräner Umgang mit Patienten und Kollegen sowie hohe Serviceorientierung
Das bieten wir Dir:
- Wir sind #teamaltona - Wir sind ein motiviertes Team, für das die vertrauensvolle Zusammenarbeit und die Freude an unser Tätigkeit selbstverständlich ist. Komm zu uns ins Team - wir freuen uns auf Dich
- Leistungen werden fair vergütet - Du wirst entsprechend Deines Einsatzortes nach den Vorgaben des TVöD-VKA eingruppiert. Außerdem gibt es eine Jahressonderzahlung (ca. 13. Gehalt). Natürlich sind mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr für uns selbstverständlich.
- Fortschritt statt Stillstand - Wir bieten Dir die Möglichkeit an Fort- und Weiterbildungen zeitnah nach Deiner Einstellung teilzunehmen.
- Attraktive Zusatzleistungen - Du hast die Wahl: Entweder einen Zuschuss zum Deutschlandticket oder eine Sachbezugskarte zum Einkaufen. Außerdem gibt es die Möglichkeit des JobRad-Leasings sowie Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Onlineshops, Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen. Wir fördern Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten flexible Teilzeitmodelle und eine Kindertagesstätte direkt auf dem Gelände an.
- Mitarbeiter werben neue Mitarbeiter - In unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramms bei einer erfolgten Einstellung einer weiteren Person zahlen wir Dir eine Prämie von bis zu 2.000EUR brutto.
Kontakt:
Tel: 040/1818 81- 1731
Asklepios Klinik Altona
Personalabteilung
Herr Jan-Hendrik Steinfeldt
Paul-Ehrlich-Straße 1
22763 Hamburg
