Dein Arbeitsumfeld
In dem Sektor der ,,Supporting Functions" kommst du vielleicht nicht direkt mit unseren Produkten in Kontakt, aber mit deinem Fachwissen trägst du maßgeblich dazu bei, dass unser Unternehmen reibungslos funktioniert. Nur mit den Kollegen und Kolleginnen aus diesen strukturierten, leistungsbereiten und unterstützenden Abteilungen wie der Personalabteilung, Buchhaltung, IT, Kommunikation und dem Controlling, ist es uns möglich über uns hinaus zu wachsen und unsere Ziele als Unternehmen zu erreichen.
Deine Aufgaben
- in spannenden Projekten mitwirken und kleinere Workstreams eigenverantwortlich voranbringen.
- dich in technische Themen einarbeiten, welche für die Sicherstellung der Verfügbarkeit sowie Sicherheit unserer IT-Systeme essenziell sind.
- mit dem Schwachstellenmanagement vertraut, um die unsere Cyber Security zu gewährleisten und unterstützt hierfür in der Umsetzung von unterschiedlichen Analysen.
- das Incident Management begleiten, damit Sicherheits- bzw. Störungsvorfälle identifiziert, minimiert sowie beseitigt werden.
- Richtlinien, Anweisungen, Protokolle sowie Berichte erstellen, um eine transparente Dokumentation zu gewährleisten und das Service Continuity Management zu fördern.
- mit Mitarbeiter:innen aus der globalen IT Abteilung diverse Themen besprechen.
- viele praktische Erfahrungen für einen erfolgreichen Direkteinstieg sammeln.
Deine Qualifikation und Kompetenzen
- Du bist Masterstudent:in im Bereich Informatik, Cyber Security oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Du hast ein Verständnis, Erfahrungen oder Interesse an Themen aus der IT-Sicherheit / Cyber Security.
- Du hast Erfahrungen mit unterschiedlichen Betriebssysteme, Netzwerke und Protokolle sowie in der IT-Administration.
- Du bist eigeninitiativ, motiviert bei diversen praktischen Themen mitzuwirken und bringst hierfür eine schnelle Auffassungsgabe mit.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, zuverlässig sowie strukturiert und arbeitest gerne im Team.
- Du knüpfst gern Kontakte und sprichst gut Englisch.
Weitere Informationen
Chancengleichheit ist für ASML als Arbeitgeber ein zentraler Wert, denn wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion treibende Kräfte für den Erfolg unseres Unternehmens sind. Wir respektieren und fördern alle Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer Ethnie, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Geschlecht, Alter, Nationalität, Behinderungen, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität.
