Pflegefachkraft (m/w/d) für das Querschnittgelähmten-Zentrum

Wir möchten Sie als neue Kollegin oder als neuen Kollegen!

Unsere Klinik gehört zu den modernsten Kliniken Deutschlands und ist ein Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena. In unseren 21 Fachkliniken und Zentren versorgen wir jährlich rund 43.000 Patienten aus ganz Thüringen, anderen Bundesländern und dem Ausland.

Insgesamt verfügen wir in unserer Akutklinik über 647 Planbetten. Am Standort der Zentralklinik sind mit allen verbundenen Unternehmen ca. 2.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt. Die Zentralklinik ist der größte Arbeitgeber der Region Weimarer Land. 

Die Thüringer Landeshauptstadt Erfurt und die Klassikerstadt Weimar sind 20 Autominuten entfernt

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine 

Pflegefachkraft (m/w/d) 

für das Querschnittgelähmten-Zentrums.

Für unser Team suchen wir eine/n Kollegen oder Kollegin mit fachlicher Integrität und Teamfähigkeit, der gerne interdisziplinär tätig sein möchte. Vorkenntnisse insbesondere mit querschnittgelähmten Patienten bzw. Patienten mit neurogener Blasen- und Darmfunktionsstörung wären wünschenswert, sind aber nicht Bedingung. 

• Assistenz bei komplexer urologischer/neuro-urologischer Diagnostik
• Produktneutrale Hilfsmittelanpassung bei neurogener Dysfunktion des unteren Harntrakts und neurogener Darmfunktionsstörung
• Selbstständiger Wechsel von transurethralen und suprapubischen Kathetern
• Assistenz bei konservativer und chirurgischer Wundversorgung, einschließlich VAC-Therapie
• Umfassende Anleitung und Optimierung des Darmmanagements
• Anleitung zur analen Irrigation
• Entlassmanagement

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Erste Erfahrungen und Vorkenntnisse insbesondere mit querschnittgelähmten Patienten bzw. Patienten mit neurogener Blasen- und Darmfunktionsstörungen sind wünschenswert
• Sichere Umgangsformen und Einfühlungsvermögen
• Fundiertes fachliches Wissen und selbständige Arbeitsweise
• Belastbarkeit und Flexibilität
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Innovationsfreude sowie eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten

• Eine Vergütung durch den Haustarifvertrag inklusive Jahressonderzahlung und einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung
• 30 Tage Urlaub
• Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen
• Unfallversicherung, die auch Ihre Freizeit abdeckt
• Abwechslungsreiches und preiswertes Mittagessen im Personalrestaurant
• Arbeitsplatznahe Kinderbetreuung/ Betriebskindergarten
• Attraktive Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen in vielen Bereichen durch die Teilnahme an diversen Corporate Benefits (https://rhoen-klinikum.mitarbeiterangebote.de/)
• Betriebswohnungen, Appartements oder Hilfe bei der Wohnungssuche
• ein umfassendes internes und externes Fort- und Weiterbildungsprogramm
• gute persönliche und berufliche Entwicklungschancen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten (z.B. vom rückenfreundlichen Arbeiten bis zur Krisenintervention)
• Fachlich Herausforderung auf hohem Niveau

Für Ihre Bewerbung sollten Sie ausschließlich unser digitales Bewerberportal nutzen. Bewerbungen, die uns per Email oder per Post erreichen, werden von uns in die mit dem Bewerberportal verbundene Bewerbermanagementseite überführt (gehostet bei rexx systems GmbH). Falls Sie damit nicht einverstanden sind, sollten Sie von einer Bewerbung absehen. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Bewerberportal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgesehenen Fristen (siehe Datenschutz) werden auch die Daten im Bewerberportal gelöscht.