Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen - das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams des onkologischen Zentrums mit den zertifizierten Organkrebszentren jeden Tag erleben.
Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit (mindestens 27 Stunden/Woche).
Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit (mindestens 27 Stunden/Woche).
Darauf haben Sie Lust
- Ganzheitliche fachspezifische onkologische Pflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und Ressourcen der Patient*innen im Rahmen des Pflegeprozesses und der Zielsetzung des Hauses
- Wissenschaftsbasierte (Weiter-)Entwicklung von fachspezifischen, pflegerischen Versorgungskonzepten für die speziellen Bedarfe unserer onkologisch erkrankten Patient*innen in den Organkrebszentren
- Durchführung von onkologischen Pflegevisiten und onkologischen Fallbesprechungen
- Patientenedukation sowie kollegiale Beratung
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen
Das macht Sie aus
- Sie haben eine pflegerische 3-jährige Ausbildung und ein Masterstudium in einem pflegerischen Studiengang abgeschlossen
- Sie verfügen über eine hohe pflegefachliche Expertise sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege onkologisch erkrankter Menschen
- Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Sozial- und Beratungskompetenz und durch ein hohes Maß an Empathie aus
- Sie übernehmen gerne Verantwortung und zeigen Leistungsbereitschaft; Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
Das tun wir für Sie
- Voller Fokus auf die Patient*innen: Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten.
- Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemozulage, Gelähmtenzulage, Intensivzulage...
- Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
- Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
- Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
- Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
- Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket und Fahrgemeinschaften bei ,,Stuttgart fährt mit" bis hin zum Leasing eines Jobrades.
- Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
- Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
- Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
- Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden - von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
- Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Sie haben noch Fragen? Gerne!
Das Team der Pflegedirektion steht für Fragen unter 0711 6489-2912 gerne zur Verfügung.
131 Jobs Vinzenz Gruppe
1725 Jobs Asklepios Kliniken
599 Jobs Alexianer
556 Jobs MediClin