Pflegeassistent:in Tageszentrum für Senior:innen Heigerleinstraße (24/11/WPB)

(20 Wochenstunden - Mittwoch, Donnerstag und Freitag)   Wir bieten angenehme Tage für Senior:innen und sorgenfreie Tage für deren Angehörige. Unsere Leistungen zielen darauf ab, körperliche Aktivität und Bewegung zu fördern, kognitive Fähigkeiten aufrecht zu erhalten sowie die psychosoziale Gesundheit zu stabilisieren und zu verbessern. Wenn Sie sich mit uns gemeinsam für die Gesundheit und das Wohlbefinden von Senior:innen engagieren möchten, dann sind Sie bei uns richtig!
Routine ist nicht Ihr Fall - denn Ihnen ist eine abwechslungsreiche Tätigkeit wichtig?
Sie wollen Ihre Stärken sowohl in der individuellen Pflege als auch in der Arbeit mit Gruppen einbringen?
Dann sind Sie bei uns richtig!   Unsere Vorteile für Sie:
Sie arbeiten in einem angenehmen Ambiente in einem top ausgestatteten Tageszentrum.
Sie arbeiten mit mobilen Kund:innen mit dem Schwerpunkt Prävention nach dem Pflegemodell Orem.
Bei uns gibt es keine Wochenend-, Feiertags- und geteilten Dienste.
Nutzen Sie für sich umfangreiche fachliche Fortbildungen in der Arbeitszeit.
Genießen Sie 30 Minuten bezahlte Mittagspause.

• Wir bieten einen Job mit Sinn und eine interessante sowie herausfordernde Aufgabe in einem eigenverantwortlichen Arbeitsumfeld.
• Wir sorgen dafür, dass Ihr Fachwissen up to date bleibt (eigenes, jährlich adaptiertes Bildungsprogramm).
• Nutzen Sie für sich unser umfangreiches Angebot zu Ihrer Gesundheit und Fitness.
• Wir feiern gemeinsame Erfolge bei Events.
• Wir sind öffentlich gut erreichbar.
• Sie erhalten 2 EUR Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag.

Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von EUR 17.595,27 bis EUR 19.439,63 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (20 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) zusätzlich Mitarbeiterprämie in Höhe von EUR 87,98  bis EUR 97,20 netto monatlich bis einschließlich Dezember 2024 sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien. Ab 01.01.2025 erfolgt eine Valorisierung der Gehälter um 7 % auf Basis der Gehaltstabelle 2023/2024.

Wir setzen auf einen verantwortungsvollen Umgang miteinander und empfehlen daher einen aktiven Impfschutz gegen COVID-19.

Der Fonds Soziales Wien (FSW) sorgt dafür, dass Menschen in Wien die Unterstützung bekommen, die sie brauchen. Mit rund 2.500 Mitarbeitenden ist er gemeinsam mit seinen Tochterunternehmen Vorreiter im Gesundheits- und Sozialbereich. Jährlich unterstützt die Unternehmensgruppe rund 142.000 Menschen mit Pflege- und Betreuungsbedarf, Behinderung, Schuldenproblematik, wohnungs- und obdachlose sowie geflüchtete Menschen. Außerdem bietet die FSW-Unternehmensgruppe Ausbildungen im Gesundheits- und Sozialbereich und Wohnraum zu fairen Preisen an. Die telefonische Gesundheitsberatung 1450 wird in Wien vom FSW betrieben.