Personalsachbearbeiter:in kaufmännische Erstausbildung (d/m/w) - befristet für 1,5 Jahre
Wir bewegen Menschen
Als Verkehrsdienstleisterin arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts - als Arbeitgeberin kümmern wir uns mit Ihnen um Ihre Zukunft. Darum leben wir in unserem Unternehmen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützen Sie mit vielfältigen Benefits. Wir glauben: Der Nahverkehr ist die Zukunft der Mobilität. Deswegen entwickeln wir mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte.
Arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts!
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Ihre Aufgaben
Das Team der Erstausbildung kümmert sich von der Rekrutierung über die Ausbildung bis zur Übernahme um alle Belange der Auszubildenden, Praktikant:innen und dual Studierenden der VGF. Im Rahmen einer befristeten Elternzeitvertretung suchen wir eine Teilzeitkraft als Verstärkung für das Team.
- Sie sind zusammen mit Ihren Kolleg:innen Ansprechperson für alle Belange der Auszubildenden
- Die Unterstützung bei der Personaladministration (Pflegen von Stammdaten und digitalen Personalakten, Erstellen von Bescheinigungen, Fehlzeitenmanagement, Ablage) fällt in Ihren Verantwortungsbereich
- Sie sind für das Preboarding unserer Auszubildenden mitverantwortlich, übernehmen die Anmeldungen bei den Berufsschulen und prüfen die notwendigen Vertragsunterlagen auf Vollständigkeit
- Sie stehen als Ansprechperson regelmäßig mit externen Partner:innen (Berufsschulen, Ausbildungswerkstatt) in Kontakt
- Sie unterstützen bei der Vorbereitung unserer Onboarding-Woche in Herbstein, um einen erfolgreichen Start der neuen Auszubildenden sicherzustellen
- Im Rahmen des Azubi-Marketings besuchen Sie Messen und Schulen, beraten Schüler:innen auf Augenhöhe und schaffen es mit Ihrer offenen Art für eine Ausbildung bei der VGF zu begeistern
- Bei Bedarf unterstützen Sie im Bewerbermanagement
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Sie haben bereits Erfahrungen in der Personalarbeit gesammelt, idealerweise im Bereich der Erstausbildung
- Mit Ihrer emphatischen und offenen Art sorgen Sie dafür, dass Sie als vertrauensvolle Gesprächspartner:in wahrgenommen werden und Auszubildende sich in Ihrer Betreuung wohlfühlen
- Sie haben gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen, optional konnten Sie bereits Erfahrungen in der Arbeit mit SAP-HR sammeln
- Sie arbeiten gewissenhaft, strukturiert und suchen proaktiv nach Lösungen
Unser Angebot
- Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket.
- Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 39-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem in Teilzeit oder tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten.
- Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung!
- Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.
- Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!
- Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.
Bring deine Stadt ins Rollen!
Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne!
Ansprechperson: Katharina Bieker
Mobil: +49 (0) 160 97714715
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