Personalreferent/in (m/w/d) mit Erfahrungen in der Entgeltabrechnung

Die HOCH.REIN GROUP ist eine internationale, mittelständische Beteiligungsholding. Das unterfränkische Local Family Office HOCH.REIN fördert Unternehmertum. Unser Tätigkeitsfeld umfasst den gesamten Bereich der Technologie, Energie, Zukunft und Innovationen. Dabei zielt unser Fokus auf die vier Hauptgeschäftsfelder Neue Technologien, Industrielle Fertigung, Immobilien & Services sowie Alternative Energien & Handel.

Zur Unterstützung der Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Erfurt eine/n engagierte/n Personalreferent/in (m/w/d) vorzugsweise mit Erfahrungen in der Entgeltabrechnung, der/ die gemeinsam mit uns die Zukunft gestaltet. Sie sind der Schlüssel, um talentierte Menschen zu gewinnen, zu entwickeln und langfristig an uns zu binden. Sie sind bereit, etwas zu bewegen und haben Lust auf diese abwechslungsreiche Herausforderung? Dann werden Sie Teil unseres Teams!

• Sie beraten und betreuen unsere Führungskräfte in anfallenden personalrelevanten Fragen
• Sie begleiten unsere Mitarbeiter/innen und Führungskräfte im kompletten „Employee Lifecycle“ – vom Recruiting über das Onboarding bis hin zum Offboarding
• Sie wirken bei der Umsetzung von HR-Projekten und -Strategien mit
• Sie stellen einen reibungslosen Ablaufs aller HR-Prozesse in der Unternehmensgruppe sicher
• Sie setzen administrative Personalaufgaben sicher um und bearbeiten anfallende arbeitsrechtliche Themenstellungen
• Sie erstellen regelmäßige hr-relevante Reports und Statistiken für die Geschäftsleitung
• Sie erhalten viel Freiraum zur Bearbeitung und Konzeptionierung spannender HR-Projekte
• Sie arbeiten eng mit der Entgeltabrechnung zusammen, unterstützen punktuell und besetzen den Vertretungsfall

• Ihr Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich haben Sie erfolgreich abgeschlossen
• Sie verfügen wünschenswerter Weise über Berufserfahrung als Personalreferent/in (m/w/d) oder HR Business Partner (m/w/d) sowie bereits erste Erfahrungen in der Entgeltabrechnung
• Sie haben arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse 
• Sie arbeiten routiniert mit MS Office-Programmen
• Sie zeichnet eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise aus
• Sie zeigen Teamfähigkeit, Offenheit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit
• Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten ist für Sie selbstverständlich
• Darüber hinaus sind Sie ein vertrauensvoller und diskreter Ansprechpartner mit hoher sozialer Kompetenz

• Eine abwechslungsreiche Position und gezielte Unterstützung Ihrer weiteren beruflichen Entwicklung
• Regelmäßige Weiterbildungen wie Online-Schulungen im Team und externe Seminare
• Gemeinschaft und Wertschätzung des Einzelnen sowie ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
• Langfristige Perspektiven mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten für eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Vereinbarkeit von Familie und Freizeit
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeiter-Benefits wie u.a. steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte)     

Wir freuen uns, Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung per Mail oder über unser Karriereportal auf der Website www.hoch-rein.com zu erhalten.