Personalrecruiter (m/w/d)

Aufgabengebiet

• Identifizierung von Personalbedarf unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten
• Entwicklung und Erstellung von Stellenanzeigen in Abstimmung mit der Koordination
• Sichtung und Vorauswahl der Bewerbungen 
• Vorbereitung und Führung von Vorstellungsgesprächen
• Bewerbermanagement unter Einbezug des Betriebsrates
• Vertragsmanagement
• enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der zentralen Recruitingabteilung

Profil

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen
• Sie haben erste Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im Bereich Recruiting
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Sie arbeiten eigenständig und strukturiert, begeistern sich im Umgang mit Bewerbenden und treten sympathisch sowie professionell auf
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Angebot

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
• 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus

Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Heidrun Lukac, Tel.: +49 841 9815-103

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!