Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Die MetaComp GmbH Computer + Netzwerke ist ein expandierendes und innovativ aufgestelltes mittelständisches IT-Systemhaus mit mehreren Standorten und über 190 Mitarbeitenden.

Für den Standort Stuttgart und Berlin suchen wir ab sofort DICH! 

• People first: Du hast den schönsten Job bei uns. Denn gemeinsam mit deiner Kollegin Ute bist du dafür verantwortlich, dass unsere Mitarbeitenden pünktlich ihr Gehalt erhalten und stehst ihnen für Rückfragen als Expert*in jederzeit zur Seite. 

• Go-To-Person für Payroll & Co.: Du bist die erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte, wenn es um alle Fragen rund um Gehalt, Sozialversicherung und Lohnsteuer geht.

• Entgelt? Check: Du sorgst dafür, dass die Gehälter stimmen – und übernimmst die komplette Entgeltabrechnung für unsere drei Standorte in Stuttgart, Berlin und Altlußheim inklusive aller vor- und nachgelagerten Prozesse.

• Schnittstelle nach außen: Du kommunizierst sicher mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden, hältst den Überblick über alle relevanten Meldungen und sorgst dafür, dass das Melde- und Bescheinigungswesen reibungslos läuft.

• Experte für Detailfragen: Du hast ein sicheres Gespür für Details, wenn es um die sozialversicherungs- und steuerrechtliche Beurteilung von Entgeltbestandteilen geht.

• Innovation im HR: Du unterstützt bei Projekten wie der Einführung der digitalen Personalakte und bringst frische Ideen ein.

• Immer up to date: Du hast Lust, die Prozesse im Bereich Lohn und Gehalt zu optimieren und bringst zielführende Ideen ein, um unsere Abteilung persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.

• DATEV-Profi: Du hast mindestens ein Jahr Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV und kennst dich mit Lohnsteuer- sowie Sozialversicherungsrecht bestens aus. Ob aus einem Steuerberatungsbüro oder dem Mittelstand – deine Berufserfahrung zählt, nicht der Ausbildungsweg.

• Background zweitrangig: Du kannst aus dem HR- oder Finance-Bereich kommen – was für uns zählt, ist deine Leidenschaft für die Lohnbuchhaltung.

• Verantwortungsbewusst & genau: Du arbeitest strukturiert und präzise, denn du weißt, wie wichtig Sorgfalt in der Buchhaltung ist. Dein hohes Verantwortungsbewusstsein sorgt dafür, dass deine Aufgaben zuverlässig erledigt werden.

• Teamplayer mit Hands-on-Mentalität: Du bist nicht nur ein Organisationstalent, sondern unterstützt dein Team aktiv mit deiner positiven Art und bringst dich proaktiv ein, um gemeinsam die besten Ergebnisse zu erzielen.

• Experte für Detailfragen: Du hast ein sicheres Gespür für Details, wenn es um die sozialversicherungs- und steuerrechtliche Beurteilung von Entgeltbestandteilen geht.

• Kommunikationsstark: Du kannst dich auf Deutsch sicher und professionell ausdrücken.

Kein 100%-iges Match? Melde dich trotzdem, denn wir unterstützen dich gerne in deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

• Wir investieren direkt in deine Skills: Weiterbildung und Entwicklung funktioniert bei uns nicht nach Schema F, sondern immer eng im Austausch mit dir und deinen (Lebens-)Plänen.

• Flexible Work: Kein Tag ist wie der andere. Das gilt nicht nur für deinen Job im Finance-Team, sondern auch für deine Arbeitszeit. Ob Morgenmuffel oder früher Vogel – bei uns kannst du zwischen 7:00 Uhr und 9:00 Uhr je nach deinem Gusto durchstarten. Da du als Teil des Finance-Teams nah an unseren Mitarbeitenden sein solltest, wünschen wir uns, dass du 50% der Woche mit uns im Office in Stuttgart bist.

• Kurze Wege, offene Ohren: Für uns steht die Kommunikation immer im Fokus. Die “Tür” von Markus und Andrea ist für dich jederzeit geöffnet – egal, ob im Office oder via Teams.

• Teamwork makes the dream work: Wir können uns immer aufeinander verlassen – egal, ob gemeinsame Projekte oder die Erreichung unserer Unternehmensziele – ohne Team geht bei uns gar nichts.

• Onboarding at its best: Wir verstehen, dass der Anfang in einem neuen Job manchmal überwältigend sein kann. Deshalb steht dir ein:e Job-Pat:in während deiner Einarbeitungsphase zur Seite. Wir möchten sicherstellen, dass du dich bei uns schnell wohlfühlen kannst.

• Sport ist Mord? Nicht für uns: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb subventionieren wir deinen EGYM WELLPASS, damit du auch neben deinem Job fit und gesund bleibst.

• Diese Goodies sind für uns selbstverständlich: Täglicher Essenszuschuss, eine hochwertige technische Ausstattung – sowohl im Office, als auch für dein Mobile Work, Corporate Benefits, regionales Obst und Gemüse von unserem Bio-Bauern sowie Wasser, Tee und den leckersten Kaffee ever.

Wir mögen es unkompliziert – sende uns einfach dein aussagekräftiges LinkedIn-Profil und/oder deinen Lebenslauf mit deinem frühestmöglichen Starttermin an

1)    Schnelle Rückmeldung: Innerhalb von 72 Stunden nach Eingang deiner Bewerbung erhältst du von uns ein Feedback.

2)    In einem 45-minütigen Teams-Call lernst du die Kolleginnen aus unserer Recruiting-Abteilung kennen. Hier besprechen wir deine fachlichen Fragen und prüfen, ob es ein Culture-Match gibt.

3)    Persönliches Kennenlernen: Wenn alles passt, lernst du bei einer Office-Tour oder via Teams deine Führungskraft kennen. Gemeinsam mit dir wollen wir die MetaComp auf das nächste Level heben.