Pädagogische Fachkraft/Sozialpädagogen (m/w/d)

• Arbeit in einer Perspektivklärungsgruppe für systemherausfordernde Jugendliche nach §34, 35a und kurzweilig §42
• Entwicklung und Umsetzung von passgenauen langfristigen Lebensorten für die Jugendlichen 
• individuelle Betreuung der Jugendlichen im Bezugsbetreuer:innensystem
• Zusammenarbeit mit Kooperationspartner:innen
• Arbeit in einem multiprofessionellen Team
• Du bringst dich in der Alltagsgestaltung und Strukturierungen in der Gruppe ein

• Du hast einen Abschluss in als Sozialpädagoge / Sozialpädagogin oder Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin oder einen Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher / Erzieherin
• Du hast Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und respektierst die unterschiedlichen Lebensbiografien und Lebenswelten
• Du bist kreativ in der Gestaltung von Problemlösungen und erprobt im Managen von Krisensituationen und / oder unvorhersehbaren Ereignissen
• Du hast eine ressourcenorientierte sowie selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise
• Du verfügst über eine hohe Reflexionskompetenz und lässt dich nicht so leicht aus der Ruhe bringen
• Du bist flexibel in der Gestaltung Deiner Arbeitszeiten und bereit zu Schicht- und Wochenenddiensten sowie Rufbereitschaft
• Du hast Freude daran, deine Arbeit individuell an die Jugendlichen anzupassen

• ein aufgeschlossenes Team diverser Pädagog:innen
• einen vielfältigen, dynamischen Gruppenalltag
• einen herausragenden Stellenschlüssel zur individuellen Betreuung der Jugendlichen
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD
• betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
• 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
• Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
• professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung
• Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
• Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote
• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente)
• BusinessBike Fahrradleasing
• Prämienprogramm ,,Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen" (600 EUR)
• vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)