Mobilitätsmanager_in für Mobilitäts- und Verkehrsprojekte (m/w/d)

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Mobilitätsmanager_in für Mobilitäts- und Verkehrsprojekte (m/w/d)

 

Kennziffer: 245/2024

Wer wir sind:

Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin -  Straßen- und Grünflächenamt - Fachbereich Straßen -

Werden Sie Teil der Berliner Bezirksverwaltung und gestalten Sie städtischen Lebensraum. Wir bieten Ihnen ein interessantes und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet: Der Bezirk Tempelhof-Schöneberg von Berlin mit seinen ca. 345.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten Bezirke Berlins. Er reicht vom Wittenbergplatz bis nach Lichtenrade; von innerstädtischer Urbanität über industriell geprägte Stadtteile bis zu ländlich wirkenden Einfamilienhaussiedlungen ist hier alles vertreten.

 

Was Sie bei uns verdienen können:

Entgeltgruppe: E11 TV-L

Wie viel Sie bei uns arbeiten könnten:
Teilzeit, Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden, Teilzeitbeschäftigung ist möglich
 

Welche Aufgaben Sie bei uns haben:

  • Erarbeitung, Steuerung und Koordinierung von innovativen Mobilitäts- und Verkehrskonzepten, zum Beispiel für die Schulwegsicherheit im Bezirk. 
  • Koordinierung und Planung von kleinen bis mittleren Projekten im Straßenbau, insbesondere zur Verbesserung des Fuß- und Radverkehrs gemäß den Bestimmungen des Berliner Mobilitätsgesetzes und anderer rechtlicher Grundlagen unter Berücksichtigung neuer Mobilitätsangebote.
  • Mitwirkung bei der Projektleitung z.B. für Parkraummanagementkonzepte sowie Projektmanagement und Koordination verschiedener Stakeholder, wie z.B. Stadtplanungsamt, Schulamt, Sportamt oder externer Projektpartner
  • Aufstellen von Bauplanungs- und Ausschreibungsunterlagen, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Planungsgutachten und Verkehrskonzepten, Erstellung von Ingenieurverträgen zur Vergabe an Freiberufliche
  • Abgleich der Planungen mit den Zielvorgaben der Politik, Ursachenanalyse bei Soll-Ist-Abweichungen und ggf. Ausarbeitung von Lösungskonzepten.
(Eine ausführliche und detaillierte Beschreibung des Arbeitsgebietes ist dem Anforderungsprofil zu entnehmen, welches Sie untenstehend unter ,,weitere Informationen" aufrufen können.)
 

Was Sie mitbringen:

Für die ausgeschriebene Position suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die folgende formale Anforderungen erfüllt: Hochschulstudium mit Abschluss Bachelor bzw. Dipl.-Ing. (FH) der Studiengänge
  • Bauingenieurwesen,
  • Verkehrswesen,
  • Verkehrsplanung,
  • Wirtschaftsingenieurwesen (Bau),
  • Architektur,
  • Stadt- und Regionalplanung,
  • Raumplanung oder Geografie
- jeweils mit erkennbarem Schwerpunkt Tiefbau oder Verkehrsplanung oder Mobilität bzw. sonstige Beschäftigte, welche vergleichbar die Anforderungen erfüllen
 
  • Unabdingbar sind umfassende Kenntnisse der Verkehrsplanung und der Inhalte von Verkehrskonzepten sowie vertiefte Kenntnisse zu Fahrrad- und Fußverkehrskonzepten und zu der Rad- und Fußverkehrsstrategie des Landes Berlin sowie zu Parkraummanagement- und Parkraumbewirtschaftungskonzepten.
 
  • Wir wünschen uns eine engagierte Persönlichkeit, welche ein hohes Maß an Organisations- und Kommunikationsfähigkeit mitbringt. Wir wünschen uns eine engagierte Persönlichkeit, welche ein hohes Maß an Organisations- und Kommunikationsfähigkeit mitbringt.



Was wir Ihnen bieten:

  • Professionelle und anonyme Beratung im Bereich Mental & Corporate Health durch das Fürstenberg Institut
  • Umfangreiche Angebote in den Bereichen Gesundheitsmanagement und Fortbildung während der Dienst- und Arbeitszeit, z.B. 1 Stunde Sport/Woche, auch bei externen Anbietern
  • Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots in der Dienstzeit, auch während der Probezeit, u.a. beim zentralen Bildungsdienstleister des Landes Berlin, der Verwaltungsakademie Berlin
  • Wir leben Vielfalt! (Unterzeichnung der Charta #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe, Bezirkliches Inklusionskonzept, Frauenförderplan)
  • Zertifizierung als ,,Fahrradfreundlicher Arbeitgeber" von ADFC und EU (Bronze)
  • Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuellen Arbeitszeitgestaltung
  • 30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
  • Ein vergünstigtes Jobticket bzw. eine Hauptstadtzulage
  • Eine Jahressonderzahlung
  • VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)
 

Wann Sie bei uns starten könnten:

01.11.2024
- unbefristet -

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27. Oktober 2024.


Benutzen Sie dazu bitte den schwarz hinterlegten Button "Jetzt bewerben" rechts oben bzw. unten auf dieser Seite und halten folgende Unterlagen zum Hochladen bereit (PDF-Format, max.15 MB):
 

Bewerbungsunterlagen:

  • Anschreiben
  • tabellarischen Lebenslauf
  • Zeugnisse (Dokumentation von Ausbildung und bestandenen Prüfungen, Arbeitszeugnisse)
  • Bewerber_innen des öffentlichen Dienstes: Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle
  • Beamt_innen: aktuelle Dienstliche Beurteilung (nicht älter als ein Jahr, ggf. Beurteilung einleiten)
  • ggf. Nachweis über Schwerbehinderung

Die Übersendung eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich.

Ansprechperson für weitere Informationen
 
zum Aufgabengebiet:
Frau Dumlupinar, Abt. Ordnung, Straßen, Grünflächen, Umwelt und Naturschutz
+49 30 90277 3097
zur Stellenausschreibung:
Frau Walker, Abt. für Finanzen, Personal, Wirtschaftsförderung und Koordination
+49 30 90277 6481
Was Sie bei einer Bewerbung beachten sollten:
 
Welche genauen Kompetenzen die Stelle erfordert und Sie nach einer mindestens 6-monatigen Einarbeitungszeit besitzen sollten, können Sie im Anforderungsprofil detailliert ablesen. Es ist Grundlage für die Auswahlentscheidung und Bestandteil der Stellenausschreibung. Sie können es unter "Weitere Informationen" unten auf der Seite herunterladen.
Bitte beachten Sie hierbei, dass nach Ablauf der Bewerbungsfrist das Anforderungsprofil nicht mehr online zur Verfügung steht.
 
Anerkannte Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung, fachliche Leistung) bevorzugt.
  
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.
 
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Kosten (einschl. Fahrkosten etc.), die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstehen, nicht ersetzt werden können.

Was spricht für uns:

Wie viele Dimensionen kann Vielfalt haben? So viele wie es Menschen gibt! Sie suchen ein Umfeld, in dem Sie trotz oder gerade wegen Ihrer Verschiedenartigkeit geachtet werden? Dann sind Sie bei uns richtig, denn unsere Mitarbeitenden schätzen besonders den toleranten und respektvollen Umgang mit der Vielfältigkeit von Menschen und ihren Lebensentwürfen.

Bei uns verdienen Sie vielleicht weniger als bei Arbeitgebern, die nicht an den Tarifvertrag der Länder gebunden sind, aber wir bieten Ihnen Vorteile und Möglichkeiten, die Sie nur in den Berliner Bezirken finden werden!

Und zu guter Letzt: Einen Informations-Film zu dem Auswahlverfahren im Öffentlichen Dienst finden Sie auf unserer Karriere-Seite www.berlin.de/ba-tempelhof-schoeneberg/karriere/

Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter:  / Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin

Für Freunde und Bekannte gibt es noch freie Stellen auf unserer Karriereseite !

Hinweise zur Datenschutzgrundverordnung
Wir machen darauf aufmerksam, dass die Daten von Bewerber_innen im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens durch das Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg elektronisch weiterverarbeitet werden. Nähere Informationen hierzu finden Sie unter: Informationen zur Datenschutzgrundverordnung




 
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