Als Ideenmolkerei produzieren wir Milchprodukte, Säfte & Smoothies und Kaffeegetränke für die Eigenmarken der großen Lebensmitteleinzelhändler in Deutschland und ganz Europa. Bereits seit 1929 stehen wir für Qualität, Wertschätzung, Ehrlichkeit und Verlässlichkeit. Insgesamt sind rund 900 Mitarbeitende Teil von Gropper. Wenn auch Sie sich voll und ganz einbringen und etwas bewegen möchten, sollten wir uns kennenlernen. Denn bei Gropper eröffnen sich nicht nur Chancen, sondern echte Perspektiven.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei allen relevanten Aufgaben im Tagesgeschäftes des Milcheinkaufs
- Mithilfe in der wöchentlichen Rohstoffbeschaffung im Zu- und Verkauf
- Abstimmung und Abrechnung von Belegen mit Lieferanten und Kunden
- Unterstützung bei der Planung von Milchsammeltouren und deren Verwaltung
- Beauftragung von externen Speditionen
- Erstellen von Statistiken, Auswertungen und Präsentation
- Bearbeitung von Reklamationen mit Kunden und Lieferanten, Begleitung von Audits
- Mithilfe bei der Umsetzung von Qualitätsprogrammen in Zusammenarbeit mit unseren Erzeugern
- Betreuung des Zertifikatswesens unserer Milcherzeuger und Händler (Verwaltung von Zertifikaten/Spezifikationen und Stammdaten)
- Unterstützung bei der Organisation von Veranstaltungen mit unseren Milcherzeugern
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Land-/Milchwirtschaft, Milchtechnologe oder einer vergleichbaren Fachrichtung, Weiterbildung als Techniker/Meister von Vorteil
- Erste Erfahrung in der Lebensmittelbranche wünschenswert
- Grundlegendes Wissen zu den Themenfeldern Milcherzeugung, Qualitätssicherheit und Milchmarkt
- Selbstständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Freude daran, Themen zu gestalten und diese voranzutreiben
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Erste Kenntnisse in SAP
- Sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen, insbesondere MS Excel
Ihre Vorteile
Neben einer vielfältigen und interessanten Tätigkeit in einem stark expandierenden Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeitern folgendes an:
- Einen gesicherten Arbeitsplatz
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Mobiles Arbeiten, Gleitzeit)
- Feedback- und Mitarbeitergespräche
- 30 Tage Urlaub
- Dienstrad-Leasing
- Kostenlose Gropper-Produkte am Arbeitsplatz und Mitarbeitervergünstigungen (z. B. bei lokalen Geschäftspartnern, Corporate Benefits)
- Betriebskantine
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Mitarbeiterevents
Möchten Sie mit uns wachsen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Position?
Melden Sie sich gerne bei Jana Hörmann, +49 9084 9696 1616
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