Mitarbeiter in der Diabetesberatung (m/w/d)

Mitarbeiter in der Diabetesberatung (m/w/d) in Vollzeit

• Wahrnehmung eines eigenen Beratungsauftrages sowie der Patientenschulung
• Zusammenarbeit mit den ärztlichen und anderen an der Behandlung beteiligten Mitarbeitern/innen des Hauses
• Mithilfe bei der Therapiefindung und -optimierung in Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärzten und Pflegekräften
• Mitwirkung bei der fallorientierten interdisziplinären Förderung der Versorgungsqualität
• in der Patientenberatung Vermittlung der Kenntnisse und Fähigkeiten, die zu einer besseren Bewältigung der chronischen Erkrankung erforderlich sind
• Beteiligung an der internen Weiterbildung der Mitarbeiter im ärztlichen und nichtärztlichen Bereich
• Mitarbeit bei Planung, Strukturierung und Umsetzung von Arbeitsabläufen und Projekten

• abgeschlossene medizinische Berufsausbildung mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung
• wünschenswert aber keine Voraussetzung: bereits abgeschlossene Weiterbildung als Diabetesberater (m/w/d) DDG oder als Diabetesassistent (m/w/d) mit der Bereitschaft die Weiterbildung als Diabetesberater (m/w/d) DDG abzuschließen
• Patientenorientierung, Ausdauer, Flexibilität und Kreativität bei der Umsetzung von modernen Pflege- und Behandlungskonzepten
• eigenständige Arbeitsweise in der Betreuung von Patienten mit Diabetes mellitus
• offene, freundliche Art und eine große Bereitschaft zur Teamarbeit
• Engagement zur persönlichen Entwicklung und die Bereitschaft, sich im eigenen Team und in anderen Berufsgruppen zum Wohle unserer Patienten einzubringen

• eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team und an einem modernen Arbeitsplatz in angenehmer Atmosphäre
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag auf Basis des TVöD/VKA, eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8 / 9a TVöD/VKA sowie alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie zusätzliche Altersversorgung über die ZVK (Zusatzversorgungskasse)
• Möglichkeit einer zusätzlichen Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung.
• gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
• Fortbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Weiterbildung sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• Unterstützung bei der Wohnungssuche und bis dahin eine günstige Unterkunft im Personalwohnheim
• Profitieren Sie von unseren Mitarbeiterangeboten und Vergünstigungen in Kooperation mit namhaften Marken und Herstellern
• Firmenevents, Nutzung unserer Betriebskindertagesstätte sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement

Kontaktieren Sie uns! Selbstverständlich behandeln wir alle Anliegen vertraulich. 

Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilt Ihnen gerne Prof. Dr. Schmidt, Klinikdirektor der Medizinischen Klinik II (Tel.: 0661 84-5420) und Frau Schad Diabetesberaterin DDG (Tel.: 0661 84-5440).

Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit. Wir freuen uns daher über Ihre Bewerbung in elektronischer Form über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage bis zum 26.03.2025.