Mitarbeiter (m/w/d) Operational Excellence

Deine Mission:

Als Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Operational Excellence trägst du dazu bei, unsere pharmazeutische Distribution effizienter, flexibler und nachhaltiger zu gestalten. Deine Arbeit hat direkten Einfluss auf die Effizienz und Qualität unserer Prozesse, die Zufriedenheit unserer Kunden und die Resilienz unseres Unternehmens.

Aufgabenprofil: 

• Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung entlang der gesamten Supply Chain
• Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung und Kostenreduktion
• Analyse bestehender Prozesse mit Fokus auf Lean- und Six-Sigma-Methoden
• Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur Förderung einer kontinuierlichen Verbesserungskultur
• Unterstützung bei der digitalen Transformation und Automatisierung betrieblicher Abläufe
• Ideengeber für die Weiterentwicklung des eigenen Transportmanagementsystems
• Monitoring relevanter KPIs und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
• Förderung einer agilen und anpassungsfähigen Unternehmenskultur

Qualifikationsprofil: 

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 - C2)
• Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Ingenieurswesen, Logistik, oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste Erfahrung im Bereich Operational Excellence, Prozessmanagement oder Lean Management (idealerweise in der Logistikbranche)
• Kenntnisse in Lean, Six Sigma oder anderen Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung
• Starke analytische Fähigkeiten und eine datengetriebene Denkweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zur Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen
• Eine proaktive, lösungsorientierte und innovationsgetriebene Arbeitsweise
• Erfahrung mit digitalen Tools und Automatisierungslösungen ist ein Plus

Das bieten wir:

•  Mobile-Office an bis zu 3 Tagen in der Woche
• Sehr flexibles Gleitzeitmodell
• 30 Urlaubstage im Jahr
• Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten

• Mehrtägiges fachliches und operatives Onboarding sowie intensive Einarbeitung
• Chance auf persönliche Weiterbildung und Weiterentwicklung
• Angebot von regelmäßigen Fortbildungen durch unsere Training & Service GmbH
• Erweiterung der fachlichen und unternehmensinternen Kompetenzen durch unser eigenentwickeltes Trainingsprogramm

• Möglichkeit mit hoher Eigeninitiative Innovationen zu fördern, Entwicklungen voranzutreiben und Veränderungen durchzusetzen
• Familiäres Arbeitsumfeld mit großem Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung
• Hohe Entwicklungschancen in unserem mittelständischen und dynamisch wachsenden Unternehmen

Mitarbeitervorteile:

• Corporate Benefits
• Prämiensystem (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)
• Günstige Verkehrsanbindung
• Kostenfreie Parkplätze 
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Lounge mit Kicker, Küche & Kaffee
• Kostenfreies Obst von regionalen Bauern
• Teambuilding in Form eines monatlichen trans-o-flex Stammtisches