Mitarbeitende (m/w/d) für unseren Patientenbegleitdienst

Wir möchten Sie als neue Kollegin oder als neuen Kollegen!

Mitarbeiter (w/m/d) für unseren Patientenbegleitdienst
 

• Als Mitarbeiter (w/m/d) im Patientenbegleitdienst sind Sie für den Transport der Patient*innen innerhalb der Klinik zuständig.
• Sie bringen und holen die Patientinnen und Patienten zu den Diagnostik- und Therapieeinheiten sowie in die Operationsräume, in den Aufwachraum etc.

• Abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (w/m/d) ist wünschenswert
• Liegt keine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (w/m/d) vor, ist die Bereitschaft zur Ausbildung zwingende Voraussetzung
• Bereitschaft zur Arbeit im Früh-, Mittel- und Spätdienst sowie die Übernahme von Wochenenddiensten
• Sichere Umgangsformen, großes Einfühlungsvermögen und einen sensiblen Umgang mit den Patientinnen und Patienten setzen wir voraus
• Psychische und vor allem physische Stabilität, Aufgeschlossenheit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• Selbständige Arbeitsweise und ausgeprägte Organisationsfähigkeit
• Idealerweise Erfahrung im Gesundheitswesen bzw. im sozialen Bereich
• Interprofessioneller Umgang mit allen Berufsgruppen

• Einen modernen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen des Gesundheitswesens
• Ein kollegiales und erfahrenes Team
• Gute persönliche und berufliche Entwicklungschancen
• Ein vertrauensvoller und professioneller Umgang in unserem Haus
• Jede Menge Annehmlichkeiten für unsere Mitarbeiter (Cafeteria, Kindertagesstätte in naher Umgebung, Weihnachtsfeier)

Für Ihre Bewerbung sollten Sie ausschließlich unser digitales Bewerberportal unter https://www.zentralklinik.de/beruf-karriere.html   nutzen. Bewerbungen, die uns per Email oder per Post erreichen, werden von uns in die mit dem Bewerberportal verbundene Bewerbermanagementseite überführt (gehostet bei rexx systems GmbH). Falls Sie damit nicht einverstanden sind, sollten Sie von einer Bewerbung absehen. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Bewerberportal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgesehenen Fristen (siehe Datenschutz) werden auch die Daten im Bewerberportal gelöscht.