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Marketing Specialist (m/w/d) DACH
Wir sind Menschen mit Qaracter, wir sind die #OQEMAfamily.
Wir sind Menschen mit Qaracter, wir sind die #OQEMAfamily.
Wir sind vielseitig - Mit unseren 15.000 Produkten beliefern wir nahezu jeden Industriezweig.
Wir sind krisenfest - Chemikalien werden jederzeit und überall benötigt.
Wir sind die #OQEMAfamily - unsere deutschlandweit >650 Kolleginnen und Kollegen arbeiten jeden Tag leidenschaftlich dafür, dass wir sind, was wir sind:
Eines der führenden Distributionsunternehmen für Basis- und Spezialitätenchemie in Deutschland.
Sie fühlen sich angesprochen und besitzen Qarakter? Sie sind bereit Verantwortung zu übernehmen und wollen etwas bewegen?
Dann werden Sie Teil unserer #OQEMAfamily zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Brand Management: Aufbau und Pflege einer starken Markenpräsenz sowie Sicherstellung der Einhaltung der Markenrichtlinien
Kampagnenmanagement: Planung, Durchführung und Überwachung von Marketingkampagnen unter Nutzung digitaler Marketingtechniken (SEO, SEA, Social Media, E-Mail-Marketing)
Content-Erstellung und -Management: Erstellung und Verwaltung von ansprechendem und relevantem Content in Zusammenarbeit mit internen und externen Content-Erstellern
Budgetmanagement: Verwaltung des Marketingbudgets und Sicherstellung der effizienten Nutzung der Ressourcen
Eventmanagement: Planung und Organisation von Messen und Veranstaltungen in Zusammenarbeit mit Event-Agenturen und Dienstleistern
Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Partnern sowie Alignement mit dem Group Marketing
Digital Transformation: Implementierung und Nutzung von Marketing-Technologien zur Förderung der digitalen Transformation im Marketingbereich
Reporting und Analyse: Erstellung regelmäßiger Berichte über Marketingaktivitäten und -ergebnisse sowie Nutzung von Daten zur kontinuierlichen Verbesserung der Strategien und Taktiken
So sind Sie startklar für OQEMA:
abgeschlossenes Studium im Bereich (Digital) Marketing, Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen (ein Master-Abschluss ist von Vorteil)
mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung als Marketing Manager, idealerweise im B2B-Umfeld
Erfahrung mit Marketing-Automatisierungssoftware (Salesforce Marketing Cloud), Content-Management-Systemen und Analysetools
nachweisliche Erfolge bei der Lead-Generierung und Geschäftswachstum durch Inbound-Marketing sowie praktische Erfahrung in SEO, SEA und zielgerichteten Werbekampagnen in einem B2B-Umfeld
ausgeprägte analytische Fähigkeiten und nachgewiesene Fähigkeit zur Optimierung von Konversionen durch Datenanalyse
versiert im Umgang mit MS Office-Produkten (Excel, PowerPoint, SharePoint)
Gespür für Trends und starke Designaffinität; Kenntnisse in Adobe Creative Suite und Figma sind von Vorteil
ausgeprägter Teamgeist und Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kollegen aus den Bereichen Marketing, Vertrieb und Business Development
hohe Eigenmotivation und der Wunsch das Unternehmen aktiv mitzugestalten
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reisebereitschaft, für den regelmäßigen Austausch mit dem Global Team in Amsterdam
Die #OQEMAfamily Benefits:
Work-Life Balance
Unbefristete Festanstellung
Casual Dresscode
Moderne IT-Ausstattung
Open-Door Mentalität
Team-Veranstaltungen
Systematisches Onboarding
Interne Akademie
Entwicklungsdialoge
Gesundheit
Sonderzahlungen
Teilnahme an Sportevents
Mitarbeiter-Rabatte
Dienstrad
Jobticket
Hire-a-Friend-Prämie
Obst & Getränke
Social- und Business-Media
Wollen Sie Teil unserer #OQEMAfamily als Marketing Specialist werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Job-Portal (keine Registrierung oder Anmeldung erforderlich).
Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Thekla Bruhnke
HR Specialist
Mobil: 015144006991
E-Mail: thekla.bruhnke@oqema.com
Wir als OQEMA differenzieren nicht aufgrund von Geschlecht, Alter, Religion, politischer Meinung, Weltanschauung, der Nationalität, sozialer oder ethnischer Abstammung, sexueller Orientierung, Familienstand, körperlicher oder geistiger Behinderung, körperlicher Gesundheitszustand oder anderen Merkmalen.
Wir wünschen uns ein Umfeld voller Vielfalt, Diversität und Offenheit und bieten unseren Mitarbeitern, Mitarbeiterinnen, Bewerbern und Bewerberinnen einen Arbeitsplatz mit vollkommener Chancengleichheit. Für uns steht das WIR im Vordergrund. Daher werden Diskriminierung, Rassismus, Belästigung und Mobbing bei uns nicht geduldet.