Manager HR Projects and Processes (m/w/d)

##sr_2._Überschrift

*Geschlecht egal, Hauptsache, Du passt zu uns!

Wir sind ein führender Anbieter in Europa im Bereich Live Commerce und bieten als Medienplattform die unterhaltsamste Form des Shoppings. Mit unserem kuratierten Produktsortiment aus den Bereichen Fashion, Schmuck, Beauty, Wellness, Haushalt sowie Home & Living begeistern wir täglich eine Vielzahl Zuschauer:innen, Fans und Follower auf allen Kanälen: im TV, im Onlineshop, über die prämierte App und in den sozialen Medien. Durch die vernetzte Inszenierung von Lifestyle-Themen und Markenwelten sind wir Innovationstreiber für kanalübergreifendes Shopping-Entertainment. Die Kund:innen entscheiden, wann und wo sie bei HSE shoppen.

Das erwartet Dich:

- Du leitest, strukturierst und überwachst HR-bezogene Initiativen und Projekte. - Du analysierst und bewertest bestehende HR-Prozesse, um Verbesserungspotenziale zu identifizieren, Automatisierungsmöglichkeiten zu nutzen und administrative Aufwände zu reduzieren. - Du implementierst robuste Projektmanagement-Frameworks wie Zeitpläne, Governance-Modelle und Steuerungsformate, um eine erfolgreiche Umsetzung sicherzustellen. - Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern (z. B. Senior Director HR, Management, Business Units, Arbeitnehmervertretungen) zusammen, um Prioritäten zu harmonisieren und HR-Initiativen zu integrieren. - Du entwickelst und implementierst HR-Reportingsysteme, um datenbasierte Entscheidungen des HR-Managements zu unterstützen. - Du erstellst und präsentierst Berichte für verschiedene Zielgruppen, darunter der Senior HR Director und die Geschäftsführung. - Du treibst die Evaluierung und Implementierung neuer digitaler HR-Lösungen voran.

Das bringst Du mit:

- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Personalwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich. - Du bringst mindestens 6 Jahre Erfahrung in einer relevanten Funktion mit, idealerweise in der Strategieberatung, einem dynamischen Unternehmensumfeld oder im HR-Projektmanagement. - Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen sowie im Management von Projekten unterschiedlicher Komplexität. - Du hast eine analytische und strategische Denkweise und bist in der Lage, Probleme systematisch zu analysieren und pragmatische Lösungen in einem dynamischen Umfeld umzusetzen. - Du kennst dich sehr gut mit MS Office aus (insbesondere Excel, PowerPoint, Power BI) und hast idealerweise Erfahrung mit HR-Software wie SAP Success Factors. - Du verfügst über exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um Informationen zielgruppengerecht aufzubereiten und zu vermitteln. - Du sprichst Deutsch und Englisch verhandlungssicher.

Das sind Deine Vorteile:

- 30 Tage Urlaub für Deine Erholung, - 50 EUR Shopping Gutschein monatlich als Zuschuss für Deine Einkäufe, - Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung - so bist Du abgesichert, - Corporate Benefits , - Flexible Arbeitszeiten, - Hybrid-Remote-Work - für ein flexibles Arbeiten, - Kantine auf dem Campus - genieße vielseitige Lunchgerichte mit unserem Kantinenzuschuss, - Sommerfest und Weihnachtsfeier , - Weihnachtsgeld für Deine besonderen Wünsche, - Weiterbildungsmöglichkeiten - für Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung und für Deinen Erfolg

Du willst etwas bewegen und Deine Karriere selbst in die Hand nehmen?
Dann ist es Zeit für Deine Erfolgsgeschichte bei HSE.

Deine Ansprechpartnerin ist Sarah Glöckler.

Manager HR Projects and Processes (m/w/d)