EG S 15 TVöD  für das Amt für Soziales und Jugend   Das Leistungsangebot der Abteilung Familienförderung erstreckt sich über die vielfältigen Aspekte familiären Lebens und richtet sich an Menschen in allen Lebensphasen. Das Aufgabenspektrum umfasst folgende Angebote für Familien: Beistandschaft, Familienbildung, Frühe Hilfen, Jugend- und Elternberatungsdienst, Elterngeld, BAföG, Unterhaltsvorschuss, Familienkarte sowie Bildung und Teilhabe.  Der Elternbesuchsdienst bietet im Rahmen der Frühen Hilfen den Eltern von erstgeborenen Kindern einen Hausbesuch an. Bei Bedarf erhalten Eltern von Neugeborenen durch das Angebot des Elternbesuchsdienstes Unterstützung die bestehenden Angebote für Familien im Stadtgebiet in Anspruch zu nehmen. Das Beratungsangebot des Elternbesuchsdienstes wurde in zwei Düsseldorfer Stadtteilen mit sehr hohen und vielfältigen Bedarfslagen zudem ausgeweitet: So bietet in Hassels und Garath der Elternbesuchsdienst mit Anlaufstellen vor Ort allen Familien mit Neugeborenen (auch über das erste Kind hinaus) ein Beratungsangebot an und begleitet die Familien in weiterführende Angebote. 

Ihre Aufgaben:

  • Dienst- und Fachaufsicht als Teamleitung für den Elternbesuchsdienst 

  • Konzeptionelle Weiterentwicklung und Gestaltung des Bereiches 

  • Steuerung und Umsetzung von Teamprozessen 

  • Präsentation der Arbeitsfelder in relevanten Gremien 

  • Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit 

  • Vernetzung im Kontext der Frühen Hilfen.

Ihr Profil:

  • Bachelor of Arts Soziale Arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung beziehungsweise staatlich anerkannte*r Diplom-Sozialpädagog*in/Diplom-Sozialarbeiter*in 

  • Berufserfahrung in verschiedenen Feldern der Jugendhilfe und Führungserfahrung im beruflichen Kontext 

  • Fähigkeit, sich flexibel, in hohem Maße selbstorganisiert und zügig in neue Inhalte einzuarbeiten 

  • Fähigkeit zu strukturellem, strategischem und vernetztem Denken und Handeln, sicheres und verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Erfahrung in administrativen Aufgaben 

  • fundierte Kenntnisse über Angebote für Familien in Düsseldorf sowie Grundlagenkenntnisse des SGB VIII 

  • möglichst Fähigkeiten und Erfahrung in der Leitung von Projekten, Arbeitsgruppen und Teams.

Was Sie sonst noch wissen sollten:

Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).    Wir leben Vielfalt -  Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.   Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungsfrist und Kontakt:

Bitte bewerben Sie sich online bis zum 31.10.2024 über die Homepage der Landeshauptstadt Düsseldorf (www.duesseldorf.de/stellen).    Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Judith Gurtoviy, Telefon 0211 89-95425 gerne zur Verfügung.   Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Stephanie Römer, Telefon 0211 89-23788, Moskauer Straße 25, 3. Etage. Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 51/06/13/24/01.
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