Leitung der Rechnungsprüfung und Technische Prüfung (m/w/d)

Leitung der Rechnungsprüfung und Technische Prüfung (m/w/d).

• Leitung des Fachbereiches Rechnungsprüfung
  • Beratung der Verwaltung in Organisations- und Haushaltsangelegenheiten
  • Planung der risikoorientierten Prüfung der Organisation, Wirtschaftlichkeit
    und Ordnungsmäßigkeit der Verwaltung
  • Teilnahme an Ausschusssitzungen
• Jahresabschlussprüfung und Gesamtabschlussprüfung der Stadt Heiligenhaus gem. § 102 Abs. 1 und Abs. 11 GO NRW
• Prüfung des VHS-Zweckverbandes Velbert/Heiligenhaus
• Prüfung der Finanzbuchhaltung und Überwachung der Zahlungsabwicklung
• Technische Prüfung 
  • Prüfung von Vergaben nach VgV, VOB, UVgO
  • Beratung und begleitende Prüfung von Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen
  • Prüfung von Architekten- und Ingenieurverträgen nach HOAI sowie von Dienstleistungsverträgen nach anderen Gebührenordnungen
  • Prüfung der Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit von Bauprojekten
  • Prüfung von Verwendungsnachweisen für Zuwendungen aus Mitteln des Bundes und der EU sowie Sonderprüfungen im technischen Bereich
  • fachliche Beratung der Fachbereiche
• beratende und begleitende Prüfung der Verwaltung bei der Beschaffung und Inbetriebnahme finanzrelevanter Software (Anwendungsprüfung)
• Wahrnehmung der Aufgaben der/des IT-Sicherheitsbeauftragten

• ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universität, TU, TH) in einem akkreditierten Studiengang der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswissenschaften in Kombination mit 
  • der Befähigung für die Laufbahn der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des bautechnischen Dienstes (ehemals gehobener bautechnischer Dienst) in den Gemeinden und Gemeindeverbänden des Landes NRW oder
  • der Befähigung für die Laufbahn der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) im Land NRW oder in den Gemeinden und Gemeindeverbänden des Landes NRW oder
  • der Befähigung als Verwaltungsfachwirt/-in (abgeschlossener Verwaltungslehrgang II, ehemals Angestelltenlehrgang II) 
• eine mindestens zweijährige hauptberufliche Tätigkeit in einem immobilienwirtschaftlichen oder bautechnischen Bereich sowie
• sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse in Verbindung mit einer mindestens zweijährigen hauptberuflichen Tätigkeit im Bereich der Finanzdienstleistung
• ausgeprägte Kenntnisse im Vertrags-, Bau-, Vergabe- und Haushaltsrecht (NKF)
• die vollumfängliche Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen des § 101 GO NRW
• wünschenswert ist eine mehrjährige Führungserfahrung
• die Bereitschaft, sich neuen Themenfeldern mit besonderen Schwierigkeiten und von besonderer Bedeutung strukturiert, selbstständig und zielorientiert mit einem außergewöhnlichen Maß an Verantwortung zu stellen
• analytisches, strategisches und ganzheitliches Denken
• ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten
• Konflikt- und Teamfähigkeit
• Belastbarkeit

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit
• eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD-V bzw. Besoldungsgruppe A 13 Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt LBesG NRW
• eine interessante, verantwortungs- und anspruchsvolle sowie abwechslungsreiche Tätigkeit
• flexible Arbeitszeiten
• anteilige mobile Arbeit nach Abschluss der Einarbeitung
• Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, unter anderem in Form von Gesundheits-, Sport- und Massageangeboten
• Belegplätze für Kinder von Mitarbeitenden in einer örtlichen Großtagespflege (U3)
• Fahrradleasing gemäß TV-Fahrradleasing sowie alternative Finanzierungsmöglichkeiten auch für Beamtinnen und Beamte
• kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende des Rathauses