Leitung der Offenen Hilfen (m/w/d)

Rund ums Jahr unterstützen und beraten die Offenen Hilfen der Lebenshilfe Heidelberg e.V. ca. 400 Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung und deren Familien. Darüber hinaus beraten und informieren wir Familien über ihre Rechte und Möglichkeiten und eröffnen damit entsprechende Handlungsoptionen.

Wir leisten Netzwerk-Arbeit, realisieren Inklusion, unterstützen Soziale Teilhabe bieten Schulbegleitung, betreuen Familienangehörige mit Beeinträchtigungen, bieten Reisen sowie Freizeitgruppen und Ferienangebote an und unterhalten ein Büro für Leichte Sprache.

Wir suchen zum 1. Januar 2025 eine neue Einrichtungsleitung, da die Stelleninhaberin in Ruhestand geht.

• Führung der laufenden Geschäfte, einschließlich Pflegesatzberechnungen und Pflegesatzverhandlungen
• Fachliche und persönliche Führung von rund 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie ca. 160 Ehrenamtlichen
• Bedarfsorientierte Weiterentwicklung der Angebotsstruktur der Offenen Hilfen, Entwicklung von Projekten und deren Umsetzung
• Konzeptionserstellung und Konzeptionsfortschreibung
• Dokumentationserarbeitung und -entwicklung
• Verwaltungsaufgaben wie z.B. Wirtschaftsplanung, Bearbeitung von Korrespondenz, Umsetzung von Datenschutz und Arbeitsschutz
• Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen
• Zusammenarbeit mit anderen Trägern, Schulen, Ausbildungsstätten, Behörden und Akteuren in der Stadtgesellschaft
• Unterstützung und Weiterentwicklung von Selbstvertretung
• Netzwerkarbeit mit Einrichtungen des Gemeinwesens und Sponsoren
• Zusammenarbeit mit Aufsichtsrat und Vorstand des Trägers sowie den anderen Einrichtungsleitungen

• Fundierte pädagogische Ausbildung, Sozialpädagog*in oder vergleichbarer Hochschulabschluss
• Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich Behinderten- und Jugendhilfe, BTHG
• Ausgeprägte soziale Kompetenz und Empathie sowie souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen
• Engagement, Belastbarkeit und Begeisterung, die Weiterentwicklung unseres Hauses und seiner Angebote voranzubringen
• Talent zur Strukturierung von Arbeitsprozessen
• Souveräne Nutzung von Standardsoftware und fachspezifischer Programme bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung

• Eine angenehme Atmosphäre und wertschätzenden Umgang in einem interdisziplinären Team
• Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD/VKA
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK)
• Fundierte Einarbeitung durch die Stelleninhaberin
• Zuschuss zum Jobticket

Bettina Bauer-Teiwes
Geschäftsführende Leiterin Offene Hilfen, Tel.: 06221 33 923-20

Winfried Monz
Vorstand Lebenshilfe Heidelberg, E-Mail: