Über uns
Ob Fräsmaschinen, Bearbeitungszentren oder deren Automation - viele sagen, HERMLE baut die besten Maschinen der Welt. Wie wir das schaffen? Ganz einfach: mit den richtigen Menschen im richtigen Umfeld.
Auf der Hochebene der schwäbischen Alb entstehen Innovationen für den Weltmarkt. Unsere High-Tech-Lösungen finden in nahezu allen metallverarbeitenden Branchen ihren Einsatz. Als Familienunternehmen beschäftigen wir über 1.300 Fachkräfte, die mit Engagement, Expertise und Erfahrung vorangehen.
Werden auch Sie ein Teil von HERMLE. Und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Hochtechnologie unserer Produkte.
Auf der Hochebene der schwäbischen Alb entstehen Innovationen für den Weltmarkt. Unsere High-Tech-Lösungen finden in nahezu allen metallverarbeitenden Branchen ihren Einsatz. Als Familienunternehmen beschäftigen wir über 1.300 Fachkräfte, die mit Engagement, Expertise und Erfahrung vorangehen.
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Ihre Aufgaben
- Führung und Motivation: Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Leitung unseres engagierten Ausbilderteams und sorgen für ein inspirierendes Arbeitsumfeld
- Begleitung und Betreuung: Sie sind Ansprechpartner für unsere gewerblichen und kaufmännischen Auszubildenden sowie Dualen Studenten und stellen die fachgerechte Vermittlung der Ausbildungsinhalte sicher
- Innovative Ausbildungskonzepte: Sie entwickeln bestehende Ausbildungskonzepte kontinuierlich weiter und qualifizieren unsere Ausbildungsbeauftragten
- Netzwerk und Repräsentation: Sie repräsentieren unser Unternehmen auf verschiedenen Veranstaltungen und bauen unser Netzwerk mit Schulen, Berufsschulen, Hochschulen sowie Industrie- und Handwerkskammern weiter aus
- Recruiting und Personalmarketing: Sie unterstützen aktiv bei der Durchführung von Recruiting- und Personalmarketingmaßnahmen und sichern so den qualitativen und quantitativen Bedarf an zukünftigen Fachkräften
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Diplom- oder Master-Studium im Bereich Naturwissenschaften/Technik
- Mehrjährige Erfahrung in der Ausbildung und Führung von Teams
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Hohe Sozialkompetenz und Freude am Umgang mit jungen Menschen
Was wir bieten
- Vielseitiges Aufgabenspektrum mit hohem Gestaltungsspielraum
- Eine respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur in einem börsennotierten Familienunternehmen
- Flache Hierarchien in einem dynamischen und erfolgreichen Team
- Leistungsgerechte Bezahlung und flexible Arbeitszeiten
- Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ansprechpartner
Frau Wiebke Werner
Personalleitung
Konnten wir Sie überzeugen?
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich mit Ihrer Onlinebewerbung über unser Karriereportal und sehen Sie von Bewerbungen per Post oder E-Mail ab.
Für Rückfragen erreichen Sie uns / unser Recruiting Team unter Tel.: +49 (07426) 95-0.
Alle unsere ausgeschriebenen Stellen sind aktuell noch zu besetzen. Auf unserer Karriereseite finden Sie alle FAQs rund um Ihre Bewerbung bei uns.
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