Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Legal Expert/Syndikusanwalt (all genders), der unsere rechtlichen Prozesse weiterentwickelt und die Inhouse Beratung im Gesellschaftsrecht übernimmt. Sie berichten direkt an den Director Compliance, Legal & Regulatory Affairs und sind Teil eines kleinen Teams in Dortmund.
Was Sie erwartet:
In dieser anspruchsvollen Position übernehmen Sie ein breites Spektrum an administrativen und fachlichen Aufgaben. Dazu gehören:
- Weiterentwicklung interner Regularien: Sie gestalten und aktualisieren Geschäftsordnungen und andere interne Richtlinien für unsere Gesellschaften und organisieren alle erforderlichen Gesellschafterbeschlüsse.
- Inhouse Beratung im Gesellschaftsrecht und Corporate Housekeeping: Sie stellen sicher, dass alle gesellschafts- und handelsrechtlichen Berichts-, Zustimmungs- und Dokumentationspflichten eingehalten werden. Dies umfasst die operative Umsetzung der Dokumentation in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung und die Erfüllung der Anforderungen der Wirtschaftsprüfer:innen.
- Vertragsmanagement: Sie organisieren und verwalten Vertragsmuster und Vorlagen, wie z.B. Geheimhaltungsvereinbarungen (NDA), für die Evidia Gruppe und Unterstützen das digitale Vertragsmanagement.
- Rechtliche Betreuung: Sie unterstützen den Einkauf, unsere Tochtergesellschaften und das Regionalmanagement in allgemeinen Rechtsfragen, insbesondere im Mietrecht, allgemeinen Zivilrecht und bei Dienstleistungsverträgen.
- Sie haben die Möglichkeit, flexible zu arbeiten sowie Projekte mitzugestalten und zu verantworten.
- Bei gegebenen Voraussetzungen ist auch eine Anstellung als Syndikusanwalt möglich.
Warum wir Ihr perfekter Arbeitgeber sind:
Wir bei evidia sind die führende Expertengruppe in der Gesundheitsbranche mit Schwerpunkt Radiologie, und zeichnen uns durch innovative Dienstleistungen, einen hohen Grad an Digitalisierung und eine engagierte Mitarbeiterkultur aus. Mit 96 Standorten und mehr als 2.500 Mitarbeitenden besteht die Evidia Gruppe aus einer Vielzahl von Gesellschaften, die zusammen eine dynamische und komplexe Unternehmensstruktur bilden.
Im täglichen Miteinander leben wir Respekt, Offenheit und Wertschätzung - weil das die Grundlage ist für ein vertrauensvolles Miteinander, eine konstruktive Feedback-Kultur und damit auch die gesunde Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Zusätzlich dazu setzen wir auf hochmoderne Technik und Ausstattung, systemgestützte Prozesse und vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Weiterbildung für Mitarbeitende. Besonders wichtig ist es uns, allen unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit zu geben, ihren Arbeitsalltag und damit auch die Zukunft der Radiologie mitzugestalten.