Koordinator Reklamationsmanagement - Qualitätsmanager (m/w/d)

Außen Beton. Innen Technik. Ob im Bereich Strom, Gas, Wasser, erneuerbare Energien, Digitalisierung, E-Mobilität oder der Industrie - als führender Spezialist für Technikgebäude sichern wir seit 60 Jahren Ihre Versorgung und sind stolz, einen wichtigen Beitrag zur Energie- und Mobilitätswende zu leisten. Vom klassischen Hoch- und Ausbau, Handwerksberufen sowie Ingenieurdisziplinen - Bei uns arbeiten 1.300 Mitarbeitende aus vielfältigen Berufsgruppen zusammen an Lösungen für eine nachhaltige Zukunft. Wir sehen uns als Möglichmacher und Anpacker und verfolgen mit unserer Klimastrategie das Ziel, spürbar zur Treibhausgasreduzierung beizutragen. Werden Sie Teil unseres stark wachsenden Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewelt von morgen. GRITEC. Mit Sicherheit voran.

Das erwartet Sie:

  • Bearbeitung von internen und externen Kundenreklamationen sowie eine systemtechnische und physische Rückabwicklung
  • Bearbeitung und Behebung von Mängeln sowie deren Wirksamkeitskontrolle von daraus abgeleiteten Maßnahmen
  • Bindeglied zwischen den QB´s der Werke und der Produktion unserer Technikgebäuden
  • Koordination und Moderation der Maßnahmenbesprechungen zur Fehlerbehebung
  • Ableitung, Koordination und Umsetzung abteilungsübergreifender Maßnahmen im Rahmen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses
  • Erstellung und Auswertung von Statistiken zur Bewertung der Lieferqualität von Inhouse-Komponenten sowie Zukaufteilen

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische und oder technische Auusbildung
  • Fundierter Erfahrung als Qualitätsmanager (m/w/d) oder im Qualitätsbereich allgemein
  • SAP-Kenntnisse wünschenswert und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Powerpoint)
  • Strukturierte, selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Kommunikationsstärke und Teamorientierung
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeiten
  • Hohes technisches Verständnis

Darauf können Sie sich freuen:

GRITEC lebt von schnellen Entscheidung, kurzen Wegen und einem Miteinander für die beste Idee. Unsere großzügige firmentarifvertragliche Regelung bietet folgende Rahmenbedingungen:
  • Garantierte 13 Gehälter
  • Urlaubsgeld 840,- EUR brutto pro Jahr
  • In der Regel %-tuale Tariferhöhung angelehnt an Tarifabschluss Steine- und Erdenindustrie Baden-Württemberg
  • Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss
  • 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei
  • Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich
  • Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen
  • Bis zu 50% Homeoffice möglich
  • Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen bei betrieblichem Bedarf
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.
Informieren Sie sich gerne über uns auf unserer Internetseite www.gritec.com

Noch Fragen?
Gerne stehen wir zur Verfügung!
karriere@gritec.com
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