Der Bezirk Friedrichshain-Kreuzberg ist die geografische Mitte Berlins. So vielfältig und kreativ wie unsere Bevölkerung sind auch unsere Beschäftigten.
Werden Sie Teil unserer Bezirksverwaltung und gestalten Sie mit uns die Stadt von morgen!
Kinderkrankenpflegerin / Kinderkrankenpfleger
als Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter (m/w/d)
Entgeltgruppe: KR7 TV-L (weitere Informationen: https://oeffentlicher-dienst.info/)
Teilzeit mit 29,10 Wochenstunden
Bewerbungsfrist: 22.09.2024
Ihr Aufgabengebiet umfasst u. a.:
- Gesundheitliche Beratung von Eltern nach der Geburt des Kindes
- Beratungen in der Säuglingspflege und -ernährung
- Sicherstellung von Gesundheit und Wohlergehen bei gefährdeten Neugeborenen und Säuglingen unter Berücksichtigung der sozialen und psychischen Situation der Familien, aufsuchende Beratung
- Ernährungsberatung für Eltern und deren Kinder
- Organisation und Durchführung von Adipositaskursen sowie anderen präventiven Gesundheitsangeboten für Kinder- und Jugendliche in enger Zusammenarbeit mit Therapeutinnen / Therapeuten, Sozialarbeiterinnen / Sozialarbeitern, Medizinischen Fachangestellten und Ärztinnen / Ärzten des Gesundheitsamtes
Angaben zu den formalen Voraussetzungen, fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, welches Sie unter "weitere Informationen" herunterladen können. Das Anforderungsprofil ist die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung. Hinweis: Bitte laden Sie sich das Anforderungsprofil bei Bedarf herunter, da es nach Ende der Ausschreibungsfrist nicht mehr verfügbar ist.
Sie haben:
- eine erfolgreich abgelegte staatliche Prüfung als Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger
Darüber hinaus sind erforderlich:
- Erfahrungen in der Zu- und Mitarbeit in einem medizinischen Team
- den bestehenden Impfschutz (entsprechend § 23a IfSG) bei Dienstantritt offenzulegen und einen Impfschutz gegen Masern (§ 20 IfSG) sowie weitere Infektionskrankheiten (sofern dies vom Gesetzgeber festgelegt wird) nachzuweisen
Darüber hinaus sind erwünscht:
- Zusatzqualifikationen in der Stillberatung, Ernährung für Säuglinge und Kinder bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben
- die Bereitschaft zur Fortbildung Ernährungsberatung
- vorhandene Standard-Impfungen entsprechend den Stiko - Empfehlungen bzw. die Bereitschaft, diese umgehend nachzuholen
Wir bieten:
- eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können.
- die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen und so Karrierechancen für sich eröffnen.
- die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten.
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z. B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen.
- ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen.
- 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. jeden Jahres
- eine Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 EUR monatlich, alternativ ein VBB-Firmenticket + Differenzbetrag.
Ansprechpersonen für Ihre Fragen:
Für Fragen rund um das Auswahlverfahren...
Frau Pulkrabek 030 - 90298 8320
J.Pulkrabek@ba-fk.berlin.de
Für Fragen rund um das Aufgabengebiet...
Frau Müller - Leiterin des KJGD
030 - 90298 7311
T.mueller1@ba-fk.berlin.de
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
Bewerbungen sind vollständig - unter Angabe der Kennzahl - innerhalb der benannten Frist als Dateien über das Karriereportal der Berliner Verwaltung hochzuladen. Klicken Sie dazu bitte auf den Button "Jetzt bewerben".
Folgende Bewerbungsunterlagen werden benötigt:
- Anschreiben
- tabellarischer Lebenslauf (inklusive Angabe Ihrer Telefonnummer)
- Nachweis über die Erfüllung der formalen Voraussetzungen (Abschlusszeugnis, Studiennachweise mit den einzelnen Modulrichtungen, ggf. Zertifikate) sowie aktuelles Arbeitszeugnis bzw. Dienstliche Beurteilung - ggf. beglaubigte Übersetzung aller Dokumente in deutscher Sprache
- bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen: https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen/gleichwertigkeitsbescheid.html
- Für Bewerberinnen / Bewerber im öffentlichen Dienst: Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte (https://www.berlin.de/ba-friedrichshain-kreuzberg/politik-und-verwaltung/service-und-organisationseinheiten/personal/)
Hinweise:
Anerkannte Schwerbehinderte und diesem Personenkreis gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Menschen mit Migrationsgeschichte werden ausdrücklich angesprochen, sich zu bewerben.
Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.
Die Auswahlentscheidung wird anhand der Eignung getroffen. Im Rahmen des Auswahlverfahrens entstehende Kosten können nicht erstattet werden.
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: https://www.berlin.de/ba-friedrichshain-kreuzberg/politik-und-verwaltung/aemter/gesundheitsamt/fachbereiche/artikel.162507.php
Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal
Sie haben:
- eine erfolgreich abgelegte staatliche Prüfung als Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger
Darüber hinaus sind erforderlich:
- Erfahrungen in der Zu- und Mitarbeit in einem medizinischen Team
- den bestehenden Impfschutz (entsprechend § 23a IfSG) bei Dienstantritt offenzulegen und einen Impfschutz gegen Masern (§ 20 IfSG) sowie weitere Infektionskrankheiten (sofern dies vom Gesetzgeber festgelegt wird) nachzuweisen
Darüber hinaus sind erwünscht:
- Zusatzqualifikationen in der Stillberatung, Ernährung für Säuglinge und Kinder bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben
- die Bereitschaft zur Fortbildung Ernährungsberatung
- vorhandene Standard-Impfungen entsprechend den Stiko - Empfehlungen bzw. die Bereitschaft, diese umgehend nachzuholen
Wir bieten:
- eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können.
- die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen und so Karrierechancen für sich eröffnen.
- die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten.
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z. B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen.
- ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen.
- 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. jeden Jahres
- eine Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 EUR monatlich, alternativ ein VBB-Firmenticket + Differenzbetrag.
Ansprechpersonen für Ihre Fragen:
Für Fragen rund um das Auswahlverfahren...
Frau Pulkrabek 030 - 90298 8320
J.Pulkrabek@ba-fk.berlin.de
Für Fragen rund um das Aufgabengebiet...
Frau Müller - Leiterin des KJGD
030 - 90298 7311
T.mueller1@ba-fk.berlin.de
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