Kaufmännische Projektbetreuung (m/w/d)

Die Stadtwerke Lübeck Energie GmbH sucht für die Abteilung Energielösungen eine Kaufmännische Projektbetreuung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (Teilzeit mit mind. 19,5 Stunden/Woche möglich).

Karrierelevel

Berufserfahrene

Vergütung

TV-V

Zu besetzen ab

01.05.2025

Das sind die Aufgaben

  • Unterstützung der Projektentwicklung bei der kaufmännischen Abwicklung von Projekten im Bereich Energiedienstleistungen
  • Kaufmännische Projektimplementierung im System: Entwicklung von Abrechnungslösungen, Abbildung von Tarifentwicklungen, Aufbau und Pflege der Projektdokumentation
  • Mitarbeit und Unterstützung der Projektentwickler:innen: Aktualisierung und Bereitstellung energiewirtschaftlicher Rahmenbedingungen und Neuerungen für Energielösungen
  • Kaufmännische Projektbetreuung/Betriebsführung: Betreuung der Bestandskunden bei Fragen zu Verträgen und Abrechnungen, Aufbau der Abrechnungssystematik für Einzelprojekte über die Sparten Wärme, Strom, Kälte und Gas
  • Prüfung, Aufbereitung und Analyse technischer und betriebswirtschaftlicher Daten: technisches und kaufmännisches Controlling, Erstellung von Berichten und Performance-Reports, projektbezogene Nachverfolgung von Meldepflichten
  • Das wünschen wir uns

  • Qualifikation als Industriekaufmann/-frau mit Weiterbildung zum/zur staatlich geprüften Betriebswirt:in oder vergleichbare Qualifikation
  • Belastbare Berufspraxis mit Projekterfahrung
  • Relevante MS-Office Kenntnisse und gute SAP Kenntnisse
  • Betriebswirtschaftliches Verständnis und Wissen in energiewirtschaftlichen Prozessen
  • Analytische, lösungs- und kundenorientierte, selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Kooperationsvermögen, sicheres Auftreten sowie Teamgeist
  • Führerschein Klasse B/3
  • Das ist unser Angebot

    • Sinnvolle, systemrelevante Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen
    • Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-V
    • Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsperspektiven
    • Moderne Arbeitsplätze in Lübeck, mit der Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgeglichene Life-Balance sind bei uns selbstverständlich
    • Zahlreiche Gesundheitsangebote wie zum Beispiel Massagen am Arbeitsplatz oder verschiedene Sport und Präventionskurse
    • Spezielle Angebote für Eltern wie eine Kindernotfallbetreuung und Vermittlung von Kita-Plätzen
    • Vielfalt und Inklusion sind bei uns mehr als nur ein Trend: wir sind u.a. Mitglied der Charta der Vielfalt und verfolgen konsequent den Weg einer engagierten Frauenförderung
    • Kantine mit schmackhaftem und ausgewogenem Angebot, auch vegetarisch und vegan
    • Kostenfreie Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings oder Nutzung des NAH.SH Jobtickets
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