(Junior) Manager Franchise Performance (m/w/d) in München

München, DE
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  • Frau Melanie Zurta
  • 015204359861
Pflugstraße 4
80331 München
Deutschland
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Wo Leidenschaft und Geschmack aufeinandertreffen!

Lust auf eine echte Herausforderung? Wir suchen nach einem (Junior) Manager (m/w/d) für Franchise Performance in Münchender unser Team mit frischen Ideen und echter Leidenschaft für die Operative & Wirtschaft bereichert. Bist Du bereit, die Zukunft mit uns zu gestalten?

Dein Alltag als (Junior) Manager Franchise Performance (m/w/d) bei Pommes Freunde ? Vielfältig, Verantwortungsvoll und Mitreißend:

  • Betriebswirtschaftliche, operative und Store Consulting 
  • Planung, Analyse und Steuerung der betriebswirtschaftlichen Auswertungen (BWA) und KPIs in allen Pommes Freunde Company Stores an den Standorten München, Frankfurt und Hamburg
  • Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Organisations- und Kostenoptimierung
  • Erkennen von Auffälligkeiten in den BWAs und Lösungsfindung für jeden einzelnen Store
  • Regelmäßige Besuche der Company Stores 
  • Gute Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit den Area Managern

Das macht Dich zum Pommes Freund:

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Ausbildung als Fachmann/-frau für Systemgastronomie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Erfahrung als Betriebsleiter (m/w/d) eines systemgastronomischen Restaurants
  • Freude am Reisen und Entdecken
  • Ausgeprägtes Zahlenverständnis
  • Teamfähigkeit und Organisationstalent
  • Starke Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Termintreue
  • Gute MS-Office-Kenntnisse

Als Teil des Pommes Freunde Teams bekommst Du mehr als nur Pommes:

  • Persönliche Entwicklung: Optimal gefördert innerhalb der Gruppe
  • Vergütung: Fair und leistungsorientiert
  • Bahncard 50: Schnell zu unseren Stores
  • Mitarbeiterrabatt: Genieße kostenloses Essen in allen unseren Stores
  • Einarbeitung: Professionelle Einarbeitung durch unser OPS-Team und den Geschäftsführer
  • Remote Work: Arbeite von allen Stores oder von zu Hause aus
  • Wachstum: Werde Teil eines stark expandierenden Konzepts
  • Verantwortung: Schnelle Übernahme von Verantwortung 
  • Teamkultur: Flache Hierarchien und Raum für Deine Ideen in einem eng verbundenen Team

Ansprechpartner

Hört sich das nach Deinem Traumjob an? Lass es uns gemeinsam herausfinden. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Bitte sende uns Deinen Lebenslauf, mögliches Startdatum und Deine Gehaltsvorstellung.

Du hast noch Fragen?

Dann melde Dich bei unserem Recruiting Team.

Melanie Zurta
Recruiting-Team
Telefon: +49/89 2500 63 994
Mobil: +49/152 043 598 61
WhatsApp: +49/152 043 598 61

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