LORENZ - Das sind wir

LORENZ ist ein führender Anbieter von Softwarelösungen für den digitalen Datenaustausch zwischen der pharmazeutischen Industrie und den Zulassungsbehörden. Wir sind unmittelbar daran beteiligt, notwendige Medikamente und Therapien für Patienten schneller zugänglich zu machen. Unseren Erfolg verdanken wir einer agilen und flexiblen Organisationsstruktur mit kurzen Entscheidungswegen. Um auch weiterhin das Leben von Menschen zu verbessern, sind wir ständig auf der Suche nach neuen Talenten.
Du bist motiviert, gemeinsam mit uns die Effizienz des Arzneimittelzulassungsprozesses zu steigern? Dann werde Teil unseres Teams!

Das kannst Du gemeinsam mit uns bewegen

  • Als Projektmanager bei LORENZ planst und steuerst du globale Software-Implementierungsprojekte unterschiedlicher Größen für unsere Kunden
  • In dieser Rolle hältst du die benötigten Ressourcen, das Budget und die Zielerreichung in Deinen Projekten im Blick und erkennst Risiken sowie Verbesserungsmöglichkeiten
  • Du koordinierst deine Projektteams und unterstützt bei administrativen Aufgaben wie der Dokumentation, Stundenerfassung und Rechnungsstellung im Zusammenhang mit den Kundenprojekten
  • Zusätzlich bist du aktiv im Projektcontrolling tätig, indem du regelmäßige Projektreports erstellst und an die entsprechenden Stellen kommunizierst
  • Außerdem hast du die Möglichkeit, die Entwicklung von Standards und Methoden mitzugestalten und dadurch unsere internen Prozesse zur Abwicklung von Kundenprojekten zu verbessern

Darum passt Du zu uns

  • Du verfügst über einschlägige Erfahrungen als IT-Projektmanager für globale Softwareimplementierungs-Projekte unterschiedlicher Größenordnungen und besitzt umfassendes Know-how in den Prozessen und Methoden des klassischen sowie agilen Projektmanagements
  • Idealerweise besitzt du Kenntnisse im Regulatory Affairs-Umfeld sowie den Anforderungen im regulierten Umfeld der Pharmaindustrie - dies ist aber kein Muss
  • Deine schnelle Auffassungsgabe, dein Organisationstalent und deine eigenverantwortliche, strukturierte Art machen dich aus
  • Deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab

Damit punkten wir bei Dir

  • Flexible Arbeitszeiten sowie Optionen zum mobilen Arbeiten 
  • Gestaltungsfreiraum und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
  • Unterstützung bei persönlicher und beruflicher Entwicklung
  • Moderne und wählbare IT-Ausstattung
  • Inhabergeführtes Unternehmen, das großen Wert auf eine familienfreundliche Arbeitsatmosphäre legt
  • Firmeneigenes Bonussystem
  • Schickes und modernes Büro, das ergonomisch ausgestattet ist
  • Company Bike Leasing sowie kostenlose Firmenparkplätze
  • Get Together Culture - Firmen- und Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts.

Auf was wartest Du noch?

Deine Bewerbung ist nur ein Klick entfernt!
Du suchst doch noch Antworten auf Deine Fragen? Gerne beantwortet Andrea Siebert aus dem HR-Team Deine offenen Fragen. Sie freut sich auch auf Deinen Anruf unter der Nummer 069 78991-360 oder Deine E-Mail an hr@lorenz.cc!

Übrigens: auch wenn nicht alle Anforderungen auf Dein Profil passen, kannst Du dennoch der/die richtige Kandidat/in für uns sein! Neben Deinen fachlichen Fähigkeiten zählt vor allem, dass du für Deinen Job brennst und Lust hast, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen!
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