IT Business Analyst:in (w/m/d)

IT Business Analyst:in (w/m/d)

• Erhebung, Analyse und Dokumentation fachlicher sowie technischer Anforderungen in Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT
• Sicherstellung einer strukturierten Anforderungsdokumentation und Unterstützung bei Business Cases und Machbarkeitsanalysen
• Identifikation technologischer Potenziale und Erstellung von Fachkonzepten sowie funktionalen Spezifikationen
• Weiterentwicklung des zentralen Anforderungsmanagements durch Optimierung von Methoden, Prozessen und Standards
• Sicherstellung der Konsistenz und Nachverfolgbarkeit von Anforderungen über den gesamten Entwicklungszyklus
• Optimierung und Ausbau von Standards im Anforderungsmanagement
• Auswahl und Implementierung geeigneter Tools sowie Automatisierung von Workflows
• Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit durch standardisierte Kommunikationsformate
• enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholder:innen sowie aktives Stakeholder:innen-Management
• Unterstützung bei Testfällen, Abnahmekriterien und User Acceptance Tests zur Sicherstellung der Qualität

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit langjähriger Berufserfahrung oder eine vergleichbare, abgeschlossene Ausbildung mit langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung in einer qualifizierten Sachbearbeitung
• mehrjährige Erfahrung im Anforderungsmanagement und Projektmanagement sowie fundierte Kenntnisse in Moderationstechniken - idealerweise praktische und theoretische Erfahrung mit gängigen Methoden wie BPMN, UML, Business Case, IREB, Use Cases, User Stories und User Story Mapping
• Erfahrung mit Softwarearchitekturen, Systemlandschaften und deren Schnittstellen
• Interesse an der Weiterentwicklung komplexer Prozesse sowie Offenheit für neue Lösungsansätze und digitale Innovationen
• Gender- und Diversitätskompetenz
• strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägter analytischer und konzeptioneller Denkweise
• hohes Maß an Dienstleistungs- und Serviceorientierung sowie Freude im Umgang mit Kundinnen und Kunden
• sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft
• Kreativität in der Lösungsfindung und ein proaktiver Gestaltungswille
• strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• ausgeprägte schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie Teamfähigkeit und ein sicheres und verbindliches Auftreten
• Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgabengebiete und kontinuierlichen beruflichen Fortbildung

• einen interessanten und spannenden Arbeitsbereich mit motivierten Kolleg:innen sowie ein Arbeitsumfeld, das wir gemeinsam kontinuierlich weiterentwickeln und an die Erfordernisse der fortschreitenden Digitalisierung sowie an zeitgemäße Arbeitsformen anpassen
• umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter ÖPNV-Anbindung
• flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit und zu mobilem Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung
• attraktive Vergütung der Entgeltgruppe 12 TVöD (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen zwischen 4.170,32 Euro und 6.516,74 brutto monatlich)