Ingenieur/Wirtschaftsingenieur/Techniker/Meister für technisches Immobilienmanagement (m/w/d)

VR-Bank-Straße
84347 Pfarrkirchen
Deutschland
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Hansaring
50670 Köln
Deutschland
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Die S&H-Firmengruppe

Immobilien mit Herz und Hirn vereinen bedarfsgerechtes Wohnen und die dafür notwendigen Dienstleistungen
Wir handeln mit Herz - Leidenschaft, echtem Interesse und Überzeugung - für die nachhaltigsten Lösungen
Wir erzielen mit Hirn - herausragenden Fachkenntnissen und effizienten Prozessen - die besten Ergebnisse für unsere Kunden

Technische Objektbetreuung eines zugewiesenen Bestandes an Pflege- und Wohnimmobilien im Rahmen der Eigentümervertretung
Begleitung und Projektleitung für größere Ertüchtigungs-/Sanierungsobjekte
Sicherung der technischen relevanten Rechte und Pflichten der Eigentümergemeinschaft (insbesondere Betriebssicherheit) durch Überwachung und Steuerung der technischen Dienstleister
Qualitätssicherung und Optimierung des technischen Gebäudezustandes
Verantwortung für die Begleitung von Maßnahmen aus technischer Sicht im Rahmen Technische Due Diligence und ESG Due Diligence
Durchführung von Objektbegehungen (2x jährlich) mit Eigentümervertretern der WEG
Nachhaltige Steuerung und Überwachung von Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen sowie Wartungs- und Prüfpflichten bei Anlagen (z.B. sicherheitstechnische Prüfungen)
Koordinierung und Abwicklung der Mängelmanagementprozesse
Mitwirken bei der Weiterentwicklung des strategischen Instandhaltungsmanagements und interner Prozesse
Vergabe von Handwerker- und Bauleistungen in Zusammenarbeit mit dem Einkauf

Abgeschlossenes technisches Studium (Bauingenieurwesen) und/oder handwerkliche Ausbildung (Meister, Bautechniker) im Immobilienbereich, gerne mit Zusatzqualifikation Immobilienökonomie, Energie / Nachhaltigkeit
Erfahrung in der technischen WEG-Verwaltung
Praktische Erfahrung bei der Durchführung und Koordinierung von baulichen Maßnahmen und Projektarbeit von Vorteil
Bereitschaft zu Dienstreisen
Sicher im Umgang mit MS Office Anwendungen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt

Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Sicherer und technisch moderner Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich starken mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien
Professionelle und strukturierte Einarbeitung
Ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
Hybrides Arbeiten je nach Stelle möglich
Attraktive, leistungsbezogene Entlohnung sowie ein 13. Gehalt
Gratis Getränke sowie 2x pro Woche kostenloses gemeinsames Mittagessen
Betriebliche Krankenzusatz- und Unfallversicherung
Förderung von Weiterbildungen
Spannende Projekte mit viel Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen
Kommunikation auf Augenhöhe
Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

Bei Fragen können Sie sich gerne an unsere Leitung der Immobilienverwaltung, Frau Seiche unter der Tel. 08561/9999-999 wenden.

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