BesGr A 11 LBesO oder EG 10 TVöD
für das Amt für Gebäudemanagement
Das Amt für Gebäudemanagement ist organisatorisch dem Finanzdezernat der Landeshauptstadt Düsseldorf zugeordnet. In der kaufmännischen und infrastrukturellen Abteilung des Amtes werden alle kaufmännischen und infrastrukturellen Aufgaben rund um die Immobilie abgewickelt und gesteuert.
Ihre Aufgaben:
-
kaufmännische Objekt- und Mietvertragsverwaltung
-
Koordination zwischen kaufmännischem, technischem und infrastrukturellem Gebäudemanagement sowie Ansprechperson für Nutzer*innen, Mieter*innen, Vermieter*innen
-
Erfassung und Pflege von Daten in der Gebäudemanagementsoftware
-
Überwachung von Forderungen und Durchführung von Mietanpassungen
-
Erstellung von Beschlussvorlagen für politische Gremien.
Ihr Profil:
-
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes, Verwaltungsfachwirt*in, Immobilienfachwirt*in oder vergleichbare Qualifikation
-
Kenntnisse und Erfahrungen im Mietrecht und in der Bewirtschaftung von Gebäuden
-
technisches Verständnis und betriebswirtschaftliches Kenntnisse beziehungsweise die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
-
hohes Maß an Organisationsgeschick, Belastbarkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
-
wirtschaftliches sowie konzeptionelles Denken und Handeln
-
Fähigkeit die Weiterentwicklung des Aufgabenbereiches fundiert zu unterstützen.
Was Sie sonst noch wissen sollten:
Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.
Wir leben Vielfalt -
Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Bewerbungsfrist und Kontakt:
Bitte bewerben Sie sich online bis zum 14. November 2024 über den Button ,,Stell dich vor!"
Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 23/02/17/24/01.
Bei Rückfragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt als Ansprechperson Dorothee Chini, Telefon 0211 89-21456 gerne zur Verfügung
Ihre Ansprechperson für das Bewerbungsverfahren: Aline Diehlmann, Telefon 0211 89-95886,
Moskauer Straße 25, 3. Etage.
641 Jobs Land Berlin
71 Jobs Deges