HR Specialist (m/w/d)

Einleitung

Die Ströer X GmbH ist Teil der Ströer Gruppe und Spezialist für Dialog- und Direktmarketing. Wir sind in den Bereichen Multi-Channel- und Telemarketing sowie vertriebsorientierter Außendienst tätig. Für unsere Kunden entwickeln wir integrierte Komplettlösungen entlang der Marketing- und Vertriebswertschöpfungskette.

Zur Übernahme einer wichtigen Rolle als HR Specialist (m/w/d) am Standort in Essen suchen wir ab sofort Unterstützung in Vollzeit und unbefristeter Festanstellung.

Das bieten wir

  • anspruchsvolles Tätigkeitsfeld im Personalbereich innerhalb eines Konzernes
  • eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen
  • kreatives und motiviertes Team, um neue Prozesse zu entwickeln und zu implementieren
  • flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten
  • moderne Büroräumlichkeiten mit idealer Verkehrsanbindung
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Mitarbeitervergünstigungen für Reisen, Technik, Mobilfunk und Multimedia mit bis zu 75% Rabatt

Deine Aufgaben

  • Übernahme der operativen HR-Arbeit am Standort Essen
  • Betreuen der Mitarbeiter im gesamten Employee Lifecycle von der Einstellung bis zum Austritt
  • Verwalten, Pflegen und Organisieren von Personalstammdaten im System und in Personalakten
  • Erstellen von Statistiken und Reportings zu diversen Themen aus dem Personalwesen
  • Beraten und Betreuen von Führungskräften in personalrelevanten, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit im Personalteam und gegenüber dem Management
  • Anfertigen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen
  • Erstellen von Arbeitsverträgen, Abmahnungen und Kündigungen
  • Mitarbeit bei der Vorbereitung der Entgeltabrechnung
  • Zuarbeiten für die Standort- und Personalleitung

So bist du

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Berufsausbildung
  • Kenntnisse in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Sicherheit im Umgang mit Personalinformations- und Recruiting Systemen
  • Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Spaß an der Arbeit im Personalbereich, Selbstständigkeit und Engagement
  • zeitliche und persönliche Flexibilität und Belastbarkeit
  • verhandlungssicheres Deutsch und hohe zwischenmenschliche Kompetenzen
  • sehr gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und Word
  • Branchenkenntnisse und / oder Callcenter Erfahrung sind wünschenswert

Kontakt

Wenn dich diese interessante Aufgabe anspricht und mit deinem fachlichen und persönlichen Profil übereinstimmt, dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines möglichen Eintrittstermins. 

Bei Fragen steht dir René Bach unter der Telefonnummer +49 172 846 2645 zur Verfügung. Wir freuen uns auf dich!  

Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

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