Hauswirtschafts- / Küchenkraft (m/w/d)

• Mitwirkung in der Speiseplangestaltung: Sie unterstützen aktiv bei der Planung und Gestaltung der Speisepläne, um eine ausgewogene und abwechslungsreiche Ernährung sicherzustellen.
• Lebensmitteleinkauf und angemessene Vorratshaltung: Sie sind verantwortlich für den Einkauf von Lebensmitteln und die ordnungsgemäße Lagerung, um stets frische und qualitativ hochwertige Zutaten zur Verfügung zu haben.
• Anleitung der Bewohner:innen bei der Zubereitung des Mittagessens: Bei Bedarf leiten Sie die Bewohner:innen an und unterstützen sie bei der Zubereitung des Mittagessens, um ihre Selbstständigkeit und Kochfähigkeiten zu fördern.
• Anleitung der Bewohner:innen bei Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten in der Küche: Sie vermitteln den Bewohner:innen die notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten zur Durchführung von Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten in der Küche, um hygienische Standards zu gewährleisten.
• Vermittlung haushaltspraktischer Fähigkeiten: Sie fördern die Bewohner:innen in der Entwicklung und Anwendung haushaltspraktischer Fähigkeiten, um ihre Selbstständigkeit im Alltag zu stärken.
• Zusammenarbeit mit den pädagogischen Fachkräften: Sie arbeiten eng mit den pädagogischen Fachkräften zusammen, um eine ganzheitliche Betreuung und Unterstützung der Bewohner:innen zu gewährleisten.

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft / Küche oder hinreichende Erfahrungen in diesem Tätigkeitsfeld
• Kenntnisse im Bereich IfSG und Lebensmittelhygiene
• Eine Grundhaltung, die von Wertschätzung und gegenseitigem Respekt geprägt ist
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Fachpersonal und den Bewohner:innen des Hauses
• Selbständige Arbeitsweise und Eigeninitiative
• Führerschein Klasse III / B

• Vergütung nach DRK-Tarifvertrag mit Anspruch auf Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
• Eine vielseitige, verantwortungsvolle und selbstständige Tätigkeit in Teilzeit
• Ein kollegiales Betriebsklima und eine wertschätzende Führungskultur
• Einbindung in ein multiprofessionelles Team sowie Gesamteinrichtung
• Ein befristetes Arbeitsverhältnis mit der Anstrebung zur Weiterbeschäftigung
• Nutzung des Vorteilsportals für DRK-Mitarbeitende