Das Bezirksamt Mitte ist Arbeitgeber für mehr als 3.000 Menschen. Berlin-Mitte, das bedeutet: arbeiten im Herzen der Hauptstadt. Das Bezirksamt Mitte steht für Vielfalt. Bewerbungen, die die Vielfalt unseres Bezirkes widerspiegeln, sind uns sehr willkommen. Bei uns warten interessante Aufgaben und Herausforderungen in mehr als 80 Berufen auf Sie! Diese wollen wir gemeinsam mit Ihnen angehen, getreu unserer Devise: ,,Wir machen Mitte!"
Im Stadtentwicklungsamt im Herzen Berlins machen wir sogar ,,gemeinsam Stadt". Wir planen und gestalten, erteilen Baugenehmigungen und beseitigen Baumängel, wir bewahren Zeugnisse der Baukultur und nehmen Kataster- und Vermessungsaufgaben wahr. Sind Sie auch an einer solchen Vielseitigkeit interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie im interessantesten Stadtentwicklungsamt Berlins begrüßen zu dürfen.
Im Stadtentwicklungsamt im Herzen Berlins machen wir sogar ,,gemeinsam Stadt". Wir planen und gestalten, erteilen Baugenehmigungen und beseitigen Baumängel, wir bewahren Zeugnisse der Baukultur und nehmen Kataster- und Vermessungsaufgaben wahr. Sind Sie auch an einer solchen Vielseitigkeit interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie im interessantesten Stadtentwicklungsamt Berlins begrüßen zu dürfen.
Das Stadtentwicklungsamt im Bezirksamt Mitte sucht ab dem 01.08.2023 unbefristet eine
Gruppenleitung Sanierungsverwaltungsstelle (m/w/d)
Kennziffer: 145/2024
Bewerbungsfrist: 12.07.2024
Entgeltgruppe: E13 TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden
Ihr Arbeitsgebiet umfasst:
- Personalführung/ Personalmanagement (gem. beigefügtem Anforderungsprofil)
Leitung der AG Sanierungsverwaltungsstelle; Koordinierung des Arbeitsablaufes im Sachgebiet durch Hinweise, Rücksprachen und Besprechungen, Beobachtung der Entwicklung des Fachgebietes und der Veröffentlichungen, Unterrichtung der Mitarbeiter/innen, Anweisung der Mitarbeiter/innen in schwierigen, wichtigen und bedeutungsvollen Angelegenheiten, Klärung und Entscheidung von Zweifelsfragen, fachliche Kontrolle der Mitarbeiter/innen, Durchführung der Instrumente des VGG und des Gesundheitsmanagements, Beachtung und Umsetzung der geltenden Dienstvereinbarungen des BA Mitte, Ausübung des Beurteilungswesens, Fachentscheider/in bei der Auswahl der Mitarbeiter/innen - Aufgaben im Rahmen der Fachverantwortung
Vorbereitung, Planung und Koordinierung der Stadterneuerungsmaßnahmen, der Sanierungsprogramme in der Stadterneuerung und der Bodenordnung; Mitwirkung, Erarbeitung und Konkretisierung der Sanierungsziele; Kosten- und Finanzplanung; Steuerung von Sozialplanverfahren; Erarbeitung und Betreuung von Blockkonzepten; Vorbereitung, Koordinierung und Durchführung der objektkonkreten städtebaulichen Einzelmaßnahmen; Abstimmung der Anträge nach § 144 BauGB; Mitwirkung bei der Gesamtabrechnung der Sanierungsgebiete; Steuerung der Aufgaben gem. § 154 ff BauGB (Ausgleichsbeträge); Erarbeitung von Stellungnahmen zu Rechts- und Verwaltungsvorschriften (einschl. der Formulierung von Konsequenzen für die Arbeitsweise der Arbeitsgruppe), Mitwirkung bei der Beantwortung von externen (Firmen, Büros etc.) und sonstigen Anfragen (politischen Gremien, Fachbereiche, Rücksprachen) sowie bei der Erarbeitung von Gutachten, Mitwirkung bei der Vorbereitung von BA-Vorlagen, Beratung der Vorgesetzten zu Sachverhalten der bezirklichen Selbstverwaltungsorgane bzw. ggf. Teilnahme an den Sitzungen der bezirklichen Selbstverwaltungsorgane, Teilnahme an Besprechungen mit anderen Behörden, Ämtern und Unternehmen einschl. erforderlicher Zuarbeiten; Öffentlichkeitsarbeit
Sie haben...
als Tarifbeschäftigte bzw. Tarifbeschäftigter (m/w/d)
- den Abschluss eines wissenschaftlichen Hochschulstudiums der Studienfachrichtungen
- Stadt- und Regionalplanung,
- Stadtplanung,
- Raumplanung mit den Schwerpunkten Städtebau oder Stadtplanung
- Urbanistik,
- Architektur mit Aufbau- oder Vertiefungsstudium des Städtebaus
mit jeweils längjähriger beruflicher Erfahrung
sowie
sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben
sowie verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzsrahmens für Sprachen
Wünschenswert sind langjährige Verwaltungs- und Führungsverantwortung
Wir bieten...
- eine dauerhafte Beschäftigung bei einem zuverlässigen und sicheren Arbeitgeber
- abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung
- ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (durch zeitliche Selbstbestimmung, flexible Arbeitszeiten, Einstieg in mobile Arbeit, Angebot von Telearbeitsplätzen)
- aktive Gesundheitsangebote während der Arbeitszeit
- umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (wie Fachfortbildungen, Sprachkurse, Coachings, Hospitationen) und ein individuelles Wissensmanagement
- die Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes zum Austausch mit europäischen Verwaltungen
- eine betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung
Sie finden sich im Profil wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button ,,Jetzt bewerben"!
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Die vollständige und für die Auswahl verbindliche Stellenausschreibung (inkl. Anforderungsprofil) finden Sie am Ende dieser Seite als verlinkte PDF-Datei unter ,,Weitere Informationen"!
Zusätzliche Informationen erhalten Sie auf dem Karriereportal oder auf unserer Homepage.
Ihre Ansprechpersonen für das Bewerbungsverfahren:
Herr Michael Caven
030 9018 45427
Herr Benjamin Rosenberg
030 9018 45864
Ihre Ansprechperson für das Aufgabengebiet:
Herr Patrick Giebel
030 9018 45842
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