Ein tolles Team!

Schnelle Notfallrettung aus der Luft und sichere Patiententransporte mit Hubschraubern und Ambulanzflugzeugen - dafür steht die gemeinnützig tätige DRF Luftrettung. Wir sind eine der führenden Luftrettungsorganisationen in Europa und fliegen mehr als 40.000 Einsätze im Jahr.  

Unsere Hubschrauberbesatzungen leisten auch deshalb so tolle Arbeit, weil im Hintergrund die Abläufe stimmen. Unsere Kolleginnen und Kollegen in der Verwaltung legen die organisatorische Basis dafür, dass wir jeden Tag - und jede Nacht - Menschen in Not helfen können. Ein spannendes Arbeitsumfeld und eine verantwortungsvolle, sinnvolle Aufgabe in einem motivierten Team sind bei der DRF Luftrettung garantiert.

Fu?r unseren Standort in Filderstadt oder Rheinmünster suchen wir ab sofort Unterstützung!

Ihre Aufgaben

  • Anforderungs- und Changemanagement: Sie gestalten und definieren Funktionserweiterungen/ Veränderungen in Zusammenarbeit mit dem Product Application Owner.
  • Analyse: Sie sammeln und analysieren Nutzeranforderungen und -feedback zur kontinuierlichen Optimierung der Applikation.
  • Testung: Sie testen alle Funktionen beiReleasewechseln sowie Updates mit anschließender Dokumentatio der Ergebnisse.
  • Ansprechpartner: Sie sind erster Ansprechpartner für den Application Owner und die Key User und kümmern sich um die Serviceanfragen für Fleetplan (m/w/d).
  • Prozessunterstützung: Sie dokumentieren Anleitungen und Prozesse, nehmen an Meetings und Schulungen teil und unterstützden den Product Application Owner im Tagesgeschäft.
  • Module: Wir verwenden derzeit u.a. die Module  ,,Controlled Documents", ,,Duty Roster & Time", ,,Flight Operations" und ,,Computed Sets (Report Erstellung)".

Ihr Profil

  • Mehrere Jahre Berufs- und flugbetriebliche Vorerfahrung sowie Grundkenntnisse (Fleetplan) von Vorteil
  • Hohe IT-Affinität sowie fortgeschrittene Kenntnisse im Umgang mit Office 365 Produkten und webbasierten Anwendungen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie Kommunikationsstärke
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation und Bereitschaft sich in geltende Vorschriften einzuarbeiten

Unser Angebot

  • Benefits: Betriebliches Gesundheitsmanagement (mit jährlichem Gesundheitsbudget, Facharzt-Terminservice, Gesundheitstelefon und digitaler Gesundheitscoach), Jobradleasing, Vorteilsportale für Ermäßigungen über Corporate Benefits, Sachbezugskarte, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, kostenlose Parkplätze und vieles mehr
  • Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit außerhalb der Kernarbeitszeit, auch Arbeiten in remote möglich (je nach Bereich)
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: wettbewerbsfähige Vergütung und 30 Tage Urlaub
  • Weiterbildungsangebot: Regelmäßige fachliche Fort- und Weiterbildung
  • Regelmäßige Firmenevents: z.B. Weihnachtsfeiern und Teilnahme an Sportveranstaltungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


 
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