Feuerwehrbeamten/-in für die Sachbearbeitung der Feuerwehr und Rettungsdienst Akademie mit anteiliger Verwendung im Einsatzführungsdienst der Berufsfeuerwehr (w/m/d)

Feuerwehrbeamter/-in für die Sachbearbeitung der Feuerwehr und Rettungsdienst Akademie mit anteiliger Verwendung im Einsatzführungsdienst der Berufsfeuerwehr (w/m/d)

Das Amt 37 - Feuerwehr der Landeshauptstadt Wiesbaden - sucht eine/-n
 
Die Berufsfeuerwehr Wiesbaden ist mit über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der zentrale Akteur innerhalb der Gefahrenabwehr der Landeshauptstadt. Gemeinsam mit ihren Partnerinnen und Partnern - insbesondere der Freiwilligen Feuerwehr und den Hilfsorganisationen - gewährleistet sie sowohl vorbeugende als auch abwehrende Maßnahmen für rund 300.000 Menschen.
 
Um die Feuerwehr und Rettungsdienst Akademie bei der Bewältigung der anstehenden Aufgaben und Herausforderungen im Fachbereich Dienst- und Schutzkleidung / Logistik zu unterstützen, ist die oben benannte Stelle unverzüglich zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Koordinierung und Sondierung der gesamten Dienst- und Schutzkleidung / Logistik für die gesamte Feuerwehr Wiesbaden
• Vorbereitung und Organisation der Tragetestverfahren von Dienst- und Schutzkleidung
• Ständige Marktrecherche für die gesamte Dienst- und Schutzkleidung, einschließlich der Spezialeinheiten
• Erledigung der Fachaufgaben innerhalb des Sachgebietes
• Zuarbeit für die Sachgebietsleitung
• Übernehmen von Sonderaufgaben
• Wahrnehmen einer Funktion im Einsatzführungsdienst der Berufsfeuerwehr bis zur Führungsstufe B gemäß FwDV 100 (aktuell Einsatzleit- und Lagedienst im 24-Stunden-Dienst)

Ihr Profil

• Befähigung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst mit abgeschlossener Laufbahnprüfung (B IV) sowie
• Abgeschlossenes technisches Studium (mind. Diplom-FH/Bachelor) nach § 19 des Hochschulrahmengesetzes
• Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Feuerwehrdienst einschließlich der Atemschutztauglichkeit nach den Anforderungen in Nr. 3 der Feuerwehrdienstvorschrift 7
• Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Standard Software
• Die Bereitschaft Wissens- und Erfahrungslücken im Aufgabenfeld durch geeignete Qualifizierungsmaßnahmen zu schließen wird vorausgesetzt
• Das Interesse an einer zukunfts- und ergebnisorientierten Aufgabenwahrnehmung zur aktiven Mitgestaltung von Veränderungsprozessen sollte ausgeprägt vorhanden sein
• Ein situations- und adressatengerechtes Kommunikationsverhalten sowie das notwendige Durchsetzungsvermögen, auch in schwierigen Situationen, runden ihr Profil ab

Unser Angebot

• Für ihre persönliche Weiterentwicklung und Karriere bieten wir ihnen einen sicheren und soliden Ausgangspunkt mit vielfältigen Unterstützungsmöglichkeiten - unter anderem ein umfangreiches Fortbildungsprogramm
• Darüber hinaus zeichnet sich die Landeshauptstadt Wiesbaden als moderne Arbeitgeberin aus, die jedem ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine tragende Rolle beimisst. Sie schafft dazu Voraussetzungen, um produktiv und erfolgreich zu sein, aber die eigene Gesundheit und den nötigen Ausgleich zu erhalten
• Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios) werden angeboten
• Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium für den öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet
  
   

• bei fachlichen Fragen: Herr Haag (0611 - 31130500) oder Herr Zindler (0611 - 31130510)
• in Verfahrensfragen: die Kolleginnen und Kollegen der Personalverwaltung (0611 - 31 130 121) gerne zur Verfügung.