Für die Abteilung Betrieb/Projekte.

Mit einer Flotte von rund 100 Bussen auf 28 Linien bewegt die WVG Wolfsburg. Das Nahverkehrsunternehmen ist eine hundertprozentige Tochter der Stadtwerke Wolfsburg AG und beschäftigt rund 260 Mitarbeiter. Mit einem dichten Liniennetz bringt die WVG täglich knapp 40.000 Menschen auf fünf Millionen gefahrenen Kilometern pro Jahr bequem, schnell und sicher an ihr Ziel.

So bringen Sie sich bei uns ein

  • Sie sind erste Ansprechperson für unser Fahrpersonal
  • Sie stellen den laufenden Fahrbetrieb sicher
  • Sie übernehmen die fachliche und operative Führung der Mitarbeitenden im Fahrdienst, der Diensteinteilung, der Leitstelle sowie die Durchsetzung der Qualitätsanforderungen
  • Sie überwachen relevante Rechtsvorschriften und betriebliche Vereinbarungen wie z.B. Lenk- und Ruhezeiten und setzen diese durch
  • Sie erarbeiten und formulieren eigenständig Schriftstücke und ggf. dienstliche Anweisungen
  • Sie wirken bei der Erstellung von Dienst- und Urlaubsplanung für unser Fahrpersonal und der Leitstelle unter Beachtung der relevanten Vorschriften und betrieblichen Vereinbarungen mit
  • Sie arbeiten eng mit internen und externen Schnittstellen und den Behörden zusammen und stimmen sich mit diesen ab 
  • Sie sind für die Unfallbearbeitung zuständig
  • Sie bearbeiten (Kunden-)Beschwerden
  • Sie bringen die Bereitschaft mit, im Bedarfsfall den Fahrdienst zu unterstützen
  • Sie wirken außerdem an der Planung und Umsetzung der ÖPNV-Versorgung bei Groß- und Sonderveranstaltungen mit und stehen bei Bedarf für die fachliche Unterstützung der Planungsabteilung zur Verfügung 
  • Sie sind bereit an übergeordneten Projekten der WVG mitzuarbeiten

Wie Sie uns überzeugen können

  • Sie konnten bereits mehrjährige Erfahrung als Fahrdienstleitung im Güterkraft- oder Personenverkehr, in der Tätigkeit einer Leitstelle oder vergleichbare Tätigkeit sammeln
  • Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sie verfügen über den Führerschein der Klasse DE
  • Sie haben den Nachweis der fachlichen Eignung gem. Art. 21 der Verordnung (EG) Nr. 1071/2009 bzw. die Bereitschaft diese Eignung zu erwerben
  • Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Produkten und bringen die Bereitschaft zur Einarbeitung in betriebsspezifische Software-Produkte mit
  • Erfahrung im Umgang mit IVU-Systemen ist wünschenswert
  • Eine kreative und lösungsorientierte Denk- und Handlungsweise gehört ebenfalls zu Ihren Stärken
  • Sie sind in hohem Maße flexibel, zuverlässig und arbeiten eigenverantwortlich
  • Sie bringen Einfühlungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit, Motivationsqualitäten und eine Führungspersönlichkeit mit

Unsere Benefits für Sie

  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag TV-N, vermögenswirksame Leistungen sowie Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
  • Unbefristeter Arbeitsplatz in Vollzeit
  • 30 Tage Urlaub und 24.12. + 31.12. frei
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterevents
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • JobRad / Bike Leasing
  • Firmenfitness und Gesundheitsförderung, z. B. mit EGYM Wellpass
  • Moderner Fuhrpark
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Angenehmes Arbeits- und Betriebsklima

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder in Papierform annehmen können. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
 
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