Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards.
 
In unserem Referat für Versorgungsinnovationen suchen wir Sie am Standort München als Fachreferent / Projektmanager (m/w/d) Versorgungsinnovationen.
 
Als Team Zusatzverträge sorgen wir dafür, dass unsere Mitglieder einen optimalen Service erhalten, um auch ihre Leistungen außerhalb der Regelversorgung professionell abzurechnen. Wir beraten, entwickeln Dienstleistungsangebote und schaffen gemeinsam mit weiteren Organisationseinheiten innerhalb der KVB die nötige technische Infrastruktur. Wir stellen uns dem Wettbewerb mit privaten Abrechnungsdienstleistern und tragen dazu bei, das KV-System zu stärken. Auch Mitglieder anderer Kassenärztlicher Vereinigungen wissen unseren Service zu schätzen und entscheiden sich für uns als Dienstleister.

Ihre Aufgaben

  • Projektleitung und Projektmitarbeit zur Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur besonderer Abrechnungswege (z. B. für Hybrid-DRG, Ambulante spezialfachärztliche Versorgung, Selektivverträge)
  • Spezifikation der fachlichen Anforderungen an die technische Infrastruktur in Zusammenarbeit mit der IT
  • Bindeglied zwischen dem Kunden und unseren internen Organisationseinheiten 
  • Sicherstellung der Umsetzung der Kundenanforderungen
  • Konzeptionierung, Modellierung und Optimierung von Prozessen

Ihr Profil

  • Idealerweise abgeschlossenes (Fach-)/Hochschulstudium, vorzugsweise im wirtschaftswissenschaftlichen oder gesundheitsökonomischen Bereich oder vergleichbar
  • Erfahrung in der Leitung von Projekten mit IT-Bezug bzw. hohe Expertise im Projektmanagement
  • Erfahrung in der Koordination verschiedener Organisationseinheiten
  • Umfassendes Verständnis von Prozessmanagement und ausgeprägte Prozessorientierung
  • Ausgeprägtes konzeptionelles Denken sowie sehr gute Analysefähigkeiten
  • Selbstständige, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Eigenständigkeit und -initiative
  • IT-Affinität / technisches Grundverständnis wünschenswert 
  • Kenntnisse des deutschen Gesundheitswesens und Erfahrung im Bereich besonderer Versorgungsformen (z. B. Selektivverträge, ambulante spezialfachärztliche Versorgung, Hybrid-DRG)



Gute Gründe bei uns zu arbeiten

  • Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage
  • Faires Gehalt: Plus Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. zur Altersvorsorge
  • Weiterbildung: Großes Portfolio an Seminaren und Kursen (intern und extern), aus dem wir gemeinsam mit Ihnen das passende Weiterbildungsangebot auswählen
  • Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
  • Sport- und Fitnessangebote: Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeiter aktiv. Darüber hinaus gibt es im Rahmen der Initiative "gsund@kvb" ergänzende Gesundheitsaktionen
  • Ein leichter Einstieg in die KVB-Welt: Als neuer Kollege bekommen Sie einen Paten, der Sie vom ersten Tag an begleitet und unterstützt
  • Öffentliche Verkehrsmittel: Zentrale Lage mit direkter Anbindung zu Tram, Bus, U- und S-Bahn.
  • Sicherer Arbeitsplatz: Die KVB ist als Körperschaft öffentlichen Rechts ein verlässlicher und krisensicherer Arbeitgeber
Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe der Stellen ID 50007696 / Vakanz ID 1206.
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per Post oder E-Mail leider nicht im Auswahlprozess berücksichtigt werden können.
Bei Fragen und dem Wunsch nach weiteren Informationen steht Ihnen Frau Mebra Durmishi unter der Rufnummer 089 57093 2216 gerne zur Verfügung.

Unser Zeichen: Stellen ID 50007696 / Vakanz ID 1206
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