Die Friedrich Streb GmbH gehört zur BruderGruppe, einem erfolgreichen mittelständischen Elektrogroßhandelsunternehmen mit angegliederten Fachbetrieben für Elektroantriebstechnik und namhaften regionalen Küchenkompetenzzentren. Die BruderGruppe zählt ca. 900 Mitarbeitende an 25 Standorten in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Sachsen, dem Saarland und Luxemburg. Unsere Kunden schätzen das stets aktuelle Wissen unserer Mitarbeitenden in den Produktwelten der Elektrotechnik, unsere exzellente Warenverfügbarkeit sowie unsere Logistik- und Servicedienstleistungen.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung übernehmen: Sie koordinieren, organisieren und treiben die Weiterentwicklung des Bereichs Regenerative Energien maßgeblich voran.
  • Produktauswahl und Vertrieb steuern: Sie wählen die passenden Produkte aus, sorgen für eine optimale Disposition und steuern aktiv den Vertrieb.
  • Netzwerke ausbauen: Sie intensivieren die Zusammenarbeit mit Lieferanten, planen gezielte Schulungen und setzen gemeinsam mit dem Marketing innovative Marketingmaßnahmen um.
  • Individuelle PV-Lösungen erstellen: Sie sind verantwortlich für die Planung und Angebotserstellung im Bereich Photovoltaik.
  • Kundensupport bei Inbetriebnahmen: Sie unterstützen unsere Kunden professionell bei der Inbetriebnahme von PV-Anlagen und Ladeinfrastruktur

Ihr Profil

  • Technisch versiert und kaufmännisch qualifiziert: Sie sind ausgebildeter Elektriker (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) mit einer kaufmännischen Zusatzqualifikation, oder haben eine kaufmännische Ausbildung mit starkem technischem Hintergrund.
  •   Experte im Bereich PV und Ladeinfrastruktur: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Photovoltaik und Ladeinfrastruktur.  
  • Idealerweise vertraut mit Wärmepumpen: Erfahrungen im Bereich Wärmepumpen sind von Vorteil, aber kein Muss.  
  • Teamplayer mit Eigeninitiative: Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und bringen eine teamorientierte Arbeitsweise mit.  
  • Kommunikativ und durchsetzungsstark: Sie zeichnen sich durch Engagement, Flexibilität, Kommunikationsstärke und eine verhandlungsstarke Persönlichkeit aus.  
  • Souverän im Umgang mit digitalen Tools: Sie beherrschen MS Office sicher und verfügen über Erfahrung mit ERP-Systemen.

Unsere Benefits

  • Sonderzahlungen Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Zuschuss zur privaten Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub und zusätzlich freie Tage für besondere Ereignisse 
  • moderne Kommunikationstools (Iphone und Surface)
  • schnelle Eigenverantwortlichkeit bei Aufgaben und Projekten
  • Teamarbeit geprägt von Hilfsbereitschaft, Zusammenarbeit und Respekt
  • Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
  • verlässliche Arbeitszeiten
  • regelmäßige Schulungen zu Produktneuerungen
  • Team- und Firmenevents
  • Bilden Sie sich weiter: Wir schauen, was für Sie passt
  • Mitarbeiterrabatte auf eigene Produkte und über Corporate Benefits
  • sehr gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplatz
  • Dienstrad
Sie haben Interesse an einer zukunftsorientierten und interessanten Herausforderung in einem mittelständischen Unternehmen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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