Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) (m/w/d) für unsere WfbM Job-ID 1667

Landgrafenstraße 21
48599 Gronau
Deutschland
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Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie.

Vollzeit (39 Std.), ab 01.10.2024, Bewerbungen bis 22.09.2024
  Die Wittekindshofer Werkstätten Gronau bieten ca. 290 Menschen mit Behinderungen Qualifizierungs- und Arbeitsangebote, die sich an den individuellen Fähigkeiten und Neigungen orientieren.  Der Arbeitsbereich der Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen & psychischen Erkrankungen ermöglicht die Teilhabe am Arbeitsleben in einem geschützten Rahmen. 

Was wir uns wünschen:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) oder die Bereitschaft, diese Weiterbildung berufsbegleitend zu erwerben
  • Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als ErgotherapeutIn, Arbeitspädagoge/-in, ArbeitserzieherIn oder optional ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt im Bereich Heil-, Sonder- bzw. Rehabilitationspädagogik
  • Wünschenswert sind Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang mit Menschen mit psychischer Erkrankung, geistiger Behinderung, Schädel-Hirn-Trauma oder Hirnblutung
  • Eine selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus 
  • Zudem verfügen Sie über gute Kenntnisse in der Gestaltung von Arbeits- und Produktionsprozessen
  • Sicherheit in der Anwendung EDV gestützter Dokumentation ist für Sie selbstverständlich

So unterstützen Sie uns als Teil des Teams:

  • Sie sind für die Förderung der Teilhabe am Arbeitsleben von Menschen mit Beeinträchtigung gemäß individueller Förderplanung und deren Dokumentation verantwortlich 
  • Zu Ihren alltäglichen Tätigkeiten gehört die Gestaltung von Arbeitsprozessen unter der Berücksichtigung der Leistungsfähigkeit der Menschen mit Beeinträchtigung, der Wirtschaftlichkeit, unseres Qualitätsmanagements sowie den Anforderungen unserer Kunden
  • Sie sind für die erfolgreiche Umsetzung der Anforderungen nach SGB IX zuständig 
  • Zudem setzen Sie sich mit der beruflichen Rolle und der persönlichen Haltung zum Thema ,,Gewaltprävention" außeinander 

..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen:

  • Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Eine attraktive Vergütung nach AVR DD 
  • Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
  • 90,57 EUR Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
  • Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
  • Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
  • Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
  • Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
  • Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz 
  • und vieles mehr...

Weitere Informationen

Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihre Ansprechpartnerin: Frau Janine Horstmann | Bereichsleitung | Tel.: (02562) 91 63 18 
Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular - bis zum 22.09.2024.

Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung.

Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an bewerbung@wittekindshof.de oder postalisch an:

Diakonische Stiftung Wittekindshof | Personalmanagement - Recruiting | Zur Kirche 2, 32549 Bad Oeynhausen
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