Fachkraft im Sozialen Dienst (m|w|d)

• Begleitung für die neuen Bewohner*innen während der Eingewöhnungszeit und Ansprechpartner für Angehörige und Betreuer*innen
• Erfassen der individuellen Bedürfnisse und Planung geeigneter Unterstützung und sinnhafter Beschäftigungsangebote 
• Unterstützung der Bewohner*innen zur sozialen Teilhabe und Kontaktpflege
• Teilnahme an Fallbesprechungen und Entwicklung neuer Betreuungs- und Angebotskonzepte 

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m|w|d), Ergotherapeut (m|w|d), Erzieher (m|w|d), Gerontologe (m|w|d), Heilerziehungspfleger (m|w|d), Heilpädagoge (m|w|d) oder staatl. anerkannte Fachkraft für soziale Arbeit (m|w|d)
• Empathische und selbstsichere Persönlichkeit
• Flexibilität und Engagement

• Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken und Rentenzusatzversicherung

• Zukunftssicher Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag

• Verschiedene Arbeitsmodelle und Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance

• Vielfältige Fort- und Weiterbildungen

• Mitarbeiterparkplätze, Bike Leasing, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale sowie  Teamevents

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