Fachexperte (w/m/d) Wärme & Gebäude, Schwerpunkt: Wärmequellen
Düsseldorf, DEIhre Aufgaben
- Mitarbeit an der Entwicklung, Gestaltung sowie Steuerung von Initiativen zur erfolgreichen Beschleunigung der Wärmewende in NRW
- Unterstützung von Kooperationspartnern bei der Erschließung erneuerbarer Wärmequellen und Einbindung in eine zentrale Wärmeversorgung
- Beobachtung und Analyse der wesentlichen technischen Entwicklungen im Wärme- und Gebäudesektor, um diese in NRW erfolgreich umzusetzen
- Aufbau und Pflege von relevanten Netzwerken, Inhaltliche Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen, Workshops und Arbeitsgruppen
- Einbringen eigener Ideen und Umsetzen spannender Themen oder Projekte, die Sie begeistern
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftsingenieur oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Umfassende Fachkenntnisse im Bereich der erneuerbaren Wärmequellen wie Abwärme, Umweltwärme, Solarthermie oder Biomasse und der Einbindung in eine zentrale Wärmeversorgung
- Motivierte:r Berufseinsteiger:in oder erfahrene Fachkraft im Wärme- und Gebäudesektor
- Organisatorisches Talent, ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten und Bereitschaft sich selbstständig in Themen einzuarbeiten
- Kreativität und ein Blick für die Wärmewende als ,,großes Ganzes"
- Begeisterung für innovative Themenstellungen rund um Klimaschutz und Energiewende sowie Spaß an der Arbeit in interdisziplinären Teams und Projektkonstellationen
Ihre Arbeitsbedingungen & Vorteile
- Ein zunächst auf zwei Jahre befristetes und zukunftsorientiertes Beschäftigungsverhältnis in einer Gesellschaft des Landes NRW
- Ab sofort in Vollzeit (40 Std./Woche) - die Stelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit erfolgen, sofern betriebliche Belange nicht entgegenstehen
- Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 13 TV-L
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
- Mobiles Arbeiten
- 30 Urlaubstage pro Jahr mit zusätzlichem Brauchtumstag sowie arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester
- Betriebliche Altersvorsorge in Anlehnung des öffentlichen Dienstes (VBL und VBL+)
- Arbeiten am EUREF-Campus Düsseldorf, dem größten klimaneutralen Campus Nordrhein-Westfalens
- Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung ermutigt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern keine überzeugenden Gründe für andere Bewerberinnen oder Bewerber sprechen. Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von Menschen jeden Hintergrunds, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Wir heißen alle Bewerberinnen und Bewerber herzlich willkommen.
