Fachbereichsleitungen (w/m/d) für unsere Fachbereiche "Schule" sowie "Migration und Sozialraum" (60-80%)

Über uns

Unsere gut 1.800 hauptamtlichen und über 800 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich Tag für Tag - das christliche Menschenbild vor Augen, den Auftrag unseres Gründers Lorenz Werthmann im Sinn: kompetent, effizient und transparent. Gegliedert in die Bereiche Familien und Bildung, Alter und Soziale Dienste, Arbeit und Berufliche Kompetenzen sowie Wohnen und Beratung leisten wir täglich aufs Neue Beiträge zu einem gelingenden sozialen Leben.

Für die Fachbereiche "Schule" sowie "Migration und Sozialraum" der Abteilung Familien und Bildung suchen wir zum 01. Januar 2025 oder nach Vereinbarung jeweils eine Fachbereichsleitung (w/m/d) (60-80%).

Ihre Aufgaben

Als Teil des neustrukturierten Leitungsteams der Abteilung Familien und Bildung sind Sie für einen der folgenden Fachbereiche zuständig.    Dem Fachbereich "Schule" sind die Einrichtungen der Schulkindbetreuung und Schulsozialarbeit sowie weitere Dienste an Schulen zugeordnet. 
 
Der Fachbereich "Migration und Sozialraum" umfasst unsere Beratungsdienste im Migrationsbereich, die Internationale Schule am Römerhof, das Refugium sowie die Quartiersarbeit.     
Als Fachbereichsleitung unterstützen und begleiten Sie unsere Einrichtungsleitungen in der Wahrnehmung ihrer fachlichen und dienstrechtlichen Verantwortung.  Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung der vielfältigen Dienste und Einrichtungen, was ebenfalls die systematische Qualitätsentwicklung und Sicherung von Qualitätsstandards umfasst.  Gemeinsam mit der Abteilungsleitung haben Sie die Wirtschaftlichkeit der Einrichtungen und Dienste im Blick. Als Trägervertretung bringen Sie sich darüber hinaus aktiv in verschiedene Gremien und Netzwerke ein. 

Ihre Qualifikationen

  • Einen Hochschulabschluss (Fachhochschule, Universität) in einer einschlägigen Fachrichtung, z.B. Sozialpädagogik/Sozialarbeit, Sozialwirtschaft, Erziehungswissenschaft oder vergleichbar
  • Sozialkompetenz sowie Kommunikations- und Organisationsstärke
  • Eigeninitiative und eine strukturierte, selbstständige, engagierte Arbeitsweise
  • Idealerweise bringen Sie mehrjährige Leitungserfahrung mit 

Wir bieten Ihnen

  • unbefristete Einstellung 
  • eine attraktive Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes
  • Jahressonderzahlung
  • zusätzliche Altersvorsorge über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
  • 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit bzw. 5-Tage-Woche)
  • Hansefit
  • JobRad
  • ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsangebot
  • kostenlose Gesundheitskurse und Infoabende
  • Zeitwertkonto

Wissenswertes

  • Auf die Unterlagen von Bewerberinnen und Bewerbern mit Behinderung freuen wir uns besonders
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