Die Bank für Tirol und Vorarlberg AG mit Sitz in Innsbruck zählt mit ihren rund 950 Mitarbeiter*innen zu den erfolgreichsten Banken Österreichs und ist in den Märkten Tirol, Vorarlberg, Wien, Süddeutschland, der deutschsprachigen Schweiz und Südtirol aktiv.
Das erwartet Sie:
- Identifizierung, Bewertung und Steuerung von IT-Risiken in Abstimmung mit den Fachbereichen sowie der IT-Leitung
- Erstellen, aktualisieren und testen von Business-Continuity-Management (BCM)-Plänen für die IT-Infrastruktur und -Anwendungen
- Durchführen von IT-Audits und IT-Compliance-Prüfungen nach internen und externen Standards und Anforderungen
- Erstellung und Pflege von IT-Governance-Dokumentationen, Berichten und Kennzahlen
- Beratung sowie Schulung von IT-Mitarbeiter*innen und Fachbereichen zu IT-Governance-Themen
- Nach der Einschulung erfolgt die Übernahme der BCM-Manager Rolle
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich IT-Governance, IT-Risk oder BCM
- Erfahrung mit IT-Governance-Frameworks wie COBIT, ITIL oder ISO 27001 von Vorteil
- Sehr gute analytische, konzeptionelle sowie kommunikative Fähigkeiten
- Hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Kundenorientierung
Diese Tätigkeit unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Banken und Bankiers. Die Entlohnung orientiert sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigt Ihre Qualifikation und Erfahrung. Gerne sprechen wir dazu mit Ihnen persönlich.
Erleben Sie die Vielfalt in der BTV. Als inklusiver Arbeitgeber sind wir offen für alle Menschen -unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und sozialer Herkunft - die sich bei uns engagieren möchten. Wir sind überzeugt, dass Diversität unsere Teams und die BTV weiter bringt.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Wenn Sie Fragen rund um die Barrierefreiheit für den Bewerbungsprozess, Anreise oder den Arbeitsplatz haben, kontaktieren Sie gerne Frau Sophia Witting unter der Telefonnummer +43 505 333-1482 oder per E-Mail unter sophia.witting@btv.at.
Weitere attraktive Zusatzleistungen finden Sie auf unserer Website unter:
www.btv.at/karriere/benefits
Ebenso finden Sie Informationen zu unserer Unternehmenskultur unter:
www.btv.at/karriere/unternehmenskultur
Alle Hintergründe zu unseren Auszeichnungen gibt es unter:
www.btv.at/ueber-uns/auszeichnungen
Die Wegbeschreibung zu den jeweiligen BTV Standorten finden Sie unter:
www.btv.at/kontakt-services/standorte
Erleben Sie die Vielfalt in der BTV. Als inklusiver Arbeitgeber sind wir offen für alle Menschen -unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und sozialer Herkunft - die sich bei uns engagieren möchten. Wir sind überzeugt, dass Diversität unsere Teams und die BTV weiter bringt.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Wenn Sie Fragen rund um die Barrierefreiheit für den Bewerbungsprozess, Anreise oder den Arbeitsplatz haben, kontaktieren Sie gerne Frau Sophia Witting unter der Telefonnummer +43 505 333-1482 oder per E-Mail unter sophia.witting@btv.at.
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Ebenso finden Sie Informationen zu unserer Unternehmenskultur unter:
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