Aufgabengebiet
- Pädagogische Beaufsichtigung und Betreuung von Schüler*innen in der Mittags- sowie Studierzeit
- Vorbereitung und Durchführung von pädagogisch sinnvollen Freizeitangeboten
- Absprachen mit der Schulleitung und den Lehrkräften vor Ort
- Ansprechpartner*in für das Team der Betreuungskräfte an der Schule
- Austausch mit Eltern und Lehrkräften
- Zusammenarbeit mit anderen pädagogischen Fachstellen/-kräften
- Administrative Aufgaben und Dokumentation
Profil
- Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation (Erzieher*in, OGTS-Koordinator*in o.ä.)
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
- Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
- Kreativität, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Engagement
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Für Auskünfte steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Frau Elke Wucherer
Tel.: 0821 40802-414
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Die gfi wurde 2018 bei der Studie "Deutschlands beste Jobs mit Zukunft" in der Branche Sozial- und Gesundheitswesen ausgezeichnet.