Erzieherin (m/w/d) für den U3-Bereich im Kinder- und Familienzentrum Hemelingen
Der SOS-Kinderdorf e.V.
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Das SOS-Kinderdorf Bremen - Kinder, Jugend- und Familienhilfe ist eine Einrichtung mit differenzierten Angeboten in den Bereichen Hilfen zur Erziehung, schulbezogener Projekte sowie offener Gemeinwesenarbeit.
Für unser SOS-Kinderdorf Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Erzieherin (m/w/d) für den U3-Bereich im Kinder- und Familienzentrum Hemelingen
in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (min. 30 - max. 35 Std./Wo.)
Das SOS-Kinderdorf Bremen - Kinder, Jugend- und Familienhilfe ist eine Einrichtung mit differenzierten Angeboten in den Bereichen Hilfen zur Erziehung, schulbezogener Projekte sowie offener Gemeinwesenarbeit.
Für unser SOS-Kinderdorf Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Erzieherin (m/w/d) für den U3-Bereich im Kinder- und Familienzentrum Hemelingen
in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (min. 30 - max. 35 Std./Wo.)
Ihr Aufgabenbereich:
Im Kinder- und Familienzentrum Hemelingen betreuen Sie Kinder einer Krippengruppe. Sie geben den Kindern Geborgenheit, einen verlässlichen Rahmen und begleiten sie in ihrer individuellen Entwicklung. Sie vermitteln soziales Lernen vor dem Hintergrund kultureller Vielfalt und pflegen eine enge Erziehungspartnerschaft mit den Familien. Dabei arbeiten Sie eng im multiprofessionellen Team und beteiligen sich an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
- Betreuung von Krippenkindern im Alter von 9 Monaten bis 3 Jahren im Gruppenkontext
- Zusammenarbeit mit Eltern und Familien im Rahmen einer Erziehungspartnerschaft
- Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Erarbeiten einer gemeinsamen Haltung sowie eines gemeinsamen Konzeptes
- Einbringen von individuellen Interessen und Stärken
- gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz
Ihre Qualifikation und Kompetenzen:
- abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung
- Engagement, Flexibilität, Kritikfähigkeit und Reflexionsfähigkeit
- einen wertschätzenden Umgang vor dem Hintergrund kultureller Vielfalt
- selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Bereitschaft, eigene Interessen in die Arbeit mit den Kindern und die Weiterentwicklung der Einrichtung einfließen zu lassen
- professioneller Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten
Unsere Leistungen als Arbeitgeber:
Ihre finanziellen Vorteile
- ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
- Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
- eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
- bis zu 500 EUR pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
- S-Zulage
- monatliche Essensgeldzulage
- günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
- ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
- freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes
- SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
- als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
- 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
- anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
- Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
- sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge
- flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
- sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- regelmäßige Supervision
- Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
- Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
- profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe
Ihre Bewerbung:
Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Michaela Eggert (Kita-Leitung)
Telefon: 0421 59712-731
E-Mail: michaela.eggert@sos-kinderdorf.de
SOS-Kinderdorf Bremen | Diedrich-Wilkens-Straße 31 | 28309 Bremen