Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Energiemanager (m/w/d)
Bereich und Standort: Betriebswirtschaft, Immobilien und Verwaltung, Stiftungszentrale, Bad Waldsee
Umfang und Befristung: 50-70% und unbefristet
Ihre Aufgaben bei uns:
- Einführung und Pflege eines Energiemanagementsystems nach ISO 50001 zur kontinuierlichen Optimierung unserer Energieeffizienz.
- Planung und Durchführung interner Audits, um die Einhaltung der festgelegten Standards sicherzustellen.
- Systematische Erfassung und Analyse von Energiedaten sowie deren Controlling zur Optimierung des Energieeinsatzes.
- Steuerung des gesamten Energieeinkaufs, um wirtschaftliche und nachhaltige Lösungen sicherzustellen.
- Betriebsverantwortung von Eigenstromanlagen, einschließlich Förder- und Antragswesen
- Überwachung rechtlicher Anforderungen und behördlicher Auflagen im Energiebereich sowie deren Umsetzung.
- Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von Energiezielen in der Planungsphase sowie im Gebäudebetrieb.
Ihr Profil für uns:
- Abgeschlossenes Studium in einem technischen Bereich wie Energietechnik, Umwelttechnik, Versorgungstechnik oder Gebäudetechnik - alternativ eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung (z. B. Techniker) und relevanter Berufserfahrung im Energiemanagement.
- Idealerweise Erfahrung in den genannten Aufgabenbereichen und ein fundiertes Verständnis für Energiemanagementsysteme.
- Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, um erfolgreich mit internen Abteilungen und externen Partnern zusammenzuarbeiten.
- Sicherer Umgang mit MS Office und die Bereitschaft, sich in neue Softwarelösungen einzuarbeiten.
Ihre Vorteile mit uns:
- Wir bieten einen krisensicheren Arbeitsplatz mit Potential für Weiterentwicklung
- Bezahlung nach Tarif! Wir unterliegen dem AVR der Caritas und bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag ebenso wie arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Weihnachts- und Urlaubsgeld gehören ebenso dazu
- Langjährige Mitarbeit zahlt sich bei uns noch aus - automatische Stufensteigerung nach Zugehörigkeit
- Work-Life-Balance: Wir bieten standardmäßig 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf tageweise remote Arbeit
- Lebensarbeitszeitkonto zeitWert - nutzen Sie Ihre wertvolle Zeit für die Dinge, die Ihnen am Herzen liegen wie z. B. ein Sabbatical
- Stiftungseigenes Fort- und Weiterbildungsangebot pronobis mit umfassendem Programm für Weiterentwicklung - inkl. 5 Tage Bildungsurlaub zur Nutzung dessen
- Stiftungseigenes Auszeitprogramm refugium - ein vielfältiges Programm wartet darauf, Ihnen zur Erholung und Erneuerung zu helfen. Hierfür bieten wir zusätzlich 3 Tage Urlaub zur Nutzung dessen
- Viele weitere Benefits wie z.B. das klassische JobRad, Kinderbetreuung in den Ferien oder ein subventioniertes Mitarbeiteressen in Bio-Qualität warten auf Sie!
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme mit der Referenz 3478
Tel.Nr.: 07524-906 246
