Elektroniker (all genders) für Geräte und Systeme

Kommen Sie in unser High-Tech Team!

Kappa optronics entwickelt und fertigt innovative Kameras für internationale Großkunden in den Bereichen Luftfahrt, Verteidigung und Bildverarbeitungslösungen für Industrie- und Automobilanwendungen. Im Bereich der maßgeschneiderten Spiegel-Ersatz-Systeme ist Kappa weltweit Technologieführer. 

Ihre Aufgaben:

  • Montage und Aufbau von opto-elektronischen Geräten
  • Löten nach IPC-Richtlinien
  • Durchführung von Messaufgaben und Fehleranalysen mit Labormessgeräten/ Digital-Scope
  • Durchführung von Acceptance Tests an Endgeräten und Baugruppen
  • Fehlersuche/ Reparatur von elektronischen und elektromechanischen Baugruppen, Komponenten und Geräten im Rahmen unserer Einzel- oder Serienfertigung
  • Mitarbeit in einem von 3 engagierten Produktionsteams, die sich eigenverantwortlich organisieren

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (all genders) für Geräte und Systeme oder in vergleichbarer technischer Ausbildung
  • Idealerweise erste Erfahrungen in der elektronischen Fertigung, vorzugsweise im opto-elektronischen Bereich
  • Kenntnisse im Lesen von Schaltbildern und Montagezeichnungen
  • Interesse an der Arbeit mit hohen Qualitätsanforderungen u.a. im Bereich der Luftfahrtindustrie und Automobilindustrie und mit modernem Testequipment
  • Hohe Flexibilität, Teamfähigkeit und Einsatzfreude
  • Teamplayer mit PC- Kenntnissen
  • Gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Berufliche Perspektive für Mitarbeitende, die eigenverantwortlich arbeiten möchten und aktiv mitgestalten wollen
  • Kurze Entscheidungswege und hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Ein hochmotiviertes Team, familiäres Unternehmensumfeld
  • Berufsbezogene Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge
  • Angebote für Mitarbeitende (z.B. Bikeleasing, Englischkurse, corporate benefits)
  • Kindergartenbetreuungszuschuss (bis zu 300,00EUR monatlich pro Kind)
  • Möglichkeit zur kostenlosen Nutzung von E-Ladesäulen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • 30 Tage Jahresurlaub
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